Chargé de Développement Territorial et de Transition Écologique H/F Etablissements publics de coopération intercommunale
- Orgères-en-Beauce - 28
- Fonctionnaire
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
La Communauté de Communes Coeur de Beauce regroupe 46 communes, un peu moins de 25 000 habitants, au sud de l'Île-de-France et au nord de l'agglomération orléanaise. Sur ce territoire rural, elle conduit des politiques de proximité et porte de nombreux projets en matière d'aménagement, d'habitat, de développement local et de transition écologique.
Afin de renforcer la Direction aménagement et développement local, la Communauté de Communes recrute un(e) chargé(e) de développement territorial et de transition écologique.
Placé(e) sous la responsabilité du Directeur Général Adjoint en charge de l'Aménagement et du développement local, l'agent travaillera en lien étroit avec celui-ci, les autres services communautaires, les élus, les communes et les partenaires institutionnels.
Le poste s'inscrit dans une organisation transversale : les politiques d'habitat, d'énergie, de contractualisation, d'aménagement et de développement territorial sont conduites de manière coordonnée afin de faire émerger et d'accompagner des projets opérationnels.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o028260922000289-chargE-e-dEveloppement-territorial-transition-Ecologique?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Formation supérieure Bac +3 à Bac +5 dans les domaines de l'énergie, du climat, de l'environnement, de l'aménagement du territoire, du développement territorial ou équivalent.
- Expérience souhaitée en pilotage de projet et sur au moins un des volets du poste. La maîtrise de l'ensemble des thématiques n'est pas attendue à la prise de poste.
- Bonne connaissance des politiques publiques territoriales et des dispositifs de financement ; connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales appréciée.
- Capacité à piloter des projets transversaux et à travailler en mode partenarial.
- Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et des priorités, capacité d'analyse, esprit d'initiative et force de proposition.
- Aisance relationnelle et capacité à vulgariser des sujets techniques auprès d'interlocuteurs variés.
- Permis B requis.
Publiée le 24/09/2026 - Réf : O028260922000289