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HOUSE OF ABY recrutement

Chargé de Qualification Process H/F HOUSE OF ABY

  • Lyon 6e - 69
  • CDI
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 3 ans min.
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Les missions du poste

Nous recherchons :

> un profil disposant d'au moins 3 ans d'expérience en qualification process et équipements dans un environnement pharmaceutique ou biotechnologique, avec une forte appétence terrain et une bonne autonomie.

> Une connaissance des équipements process (cuves, skids, lignes) est essentielle

> une expérience sur du single use ainsi que sur des mobile tanks et/ou cuves constitue un réel atout.

> Rigueur, sens de l'organisation, bon relationnel et capacité à évoluer dans un environnement projet exigeant sont indispensables.

> Un niveau d'anglais opérationnel est également requis pour interagir avec des équipes internationales.


Le profil recherché

Dans le cadre d'un projet industriel d'envergure dans le secteur pharmaceutique, nous recherchons un(e) Chargé(e) de qualification process pour intervenir en assistance à maîtrise d'ouvrage sur le bassin lyonnais.

Vous serez impliqué(e) dans les phases de qualification des équipements process, notamment à travers la rédaction et l'exécution des protocoles de tests (SAT statiques et dynamiques), le suivi des anomalies et la coordination avec les équipes projets, qualité et fournisseurs.

Vous interviendrez directement sur le terrain afin de garantir la conformité des installations aux exigences réglementaires (GMP, HSE) et participerez activement aux différentes réunions de suivi et de validation du projet.

Les avantages

  • Une démarche engagée pour les mobilités douces
  • Le bien-être au cœur de notre culture avec WellPass
  • Des parcours de carrière évolutifs pour toutes et tous
  • Une présence nationale et internationale forte
  • Une politique de cooptation solide et durable
  • Des événements ludiques et techniques tout au long de l’année

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Le premier pas : votre candidature marque le début de notre rencontre.

  • La découverte mutuelle :nous vous contactons pour un premier échange simple et authentique

  • La rencontre avec nos équipes : un échange plus approfondi avec l’un de nos experts

  • Le partage des visions : rencontre avec un expert métier pour partager son expertise

  • L’accord parfait :la collaboration prend vie, et nous vous remettons symboliquement la clé

  • Bienvenue dans l’équipe : votre intégration marque le début de notre collaboration.

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Publiée le 23/09/2026 - Réf : a0wa2000000r3J7

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