Ingénieur Systèmes Réseaux & Cybersécurité H/F Peaks
- Aix-en-Provence - 13
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 5 à 10 ans
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Votre Challenge Technique
En tant qu'Ingénieur Systèmes, Réseaux & Cybersécurité Senior, vous garantissez la haute disponibilité, la sécurité périmétrique et la résilience des infrastructures informatiques chez nos clients de la région Méditerranée. Vous intervenez sur l'ensemble de la chaîne, du maintien en condition opérationnelle au renforcement des politiques de sécurité.
- Infrastructures Systèmes & Réseaux : Vous administrez et optimisez les architectures hybrides (Linux/Windows), les interconnexions réseaux complexes (LAN/WAN, VPN, SD-WAN) et les équipements de sécurité (Pare-feu, IDS/IPS).
- Sécurisation & Audits Cyber : Vous appliquez les normes de sécurité (ANSSI, ISO 27001), gérez la réponse aux incidents, mettez en place des architectures Zero-Trust et réalisez des audits de vulnérabilités.
- Automatisation & IA : Vous exploitez des scripts d'automatisation et intégrez des outils basés sur l'IA (SIEM augmenté, analyse comportementale/UEBA) pour accélérer la détection des menaces, automatiser le patching et optimiser la résolution d'incidents système.
Le profil recherché
Votre Profil
- Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste d'Ingénieur Systèmes & Réseaux avec une forte spécialisation en cybersécurité.
- Vous maîtrisez l'administration système Linux/Windows, la sécurité périmétrique ainsi que les standards de gestion des risques informatiques.
- Vous possédez de solides capacités d'analyse, le sens de la pédagogie face aux enjeux de sécurité et une posture naturelle de conseil.
Infos complémentaires
L'écosystème Peaks : Un collectif engagé à vos côtés
- Un suivi de proximité sur-mesure
- Des projets choisis, près de chez vous
- Le développement de vos compétences (formations, certifs, communautés tech)
- L'IA au coeur de nos pratiques
- Des missions additionnelles pour ne jamais perdre la flamme (implication interne, speaker, formateur, référent technique...)
- Un cadre de travail sain et transparent (CDI 36,5h avec 9 RTT/an)
- Une culture du respect et de l'échange
Nous nous engageons à garantir un processus de recrutement équitable. Chaque candidature sera étudiée en fonction des qualifications et des compétences requises pour le poste, dans le respect de la diversité et de l'inclusion. Toutes les personnes, indépendamment de leurs parcours ou caractéristiques, ont la même chance de rejoindre notre équipe.
Prêt(e) à échanger ?
Rencontrez Romain lors d'un premier entretien ! Et si vous souhaitez prendre la température des Peaksiens avant de vous lancer, n'hésitez pas à leur poser des questions sur LinkedIn ou à venir directement à nos événements techniques en vous inscrivant sur notre page Meetup.
Peaks en images
Publiée le 23/09/2026 - Réf : 4354310/30355534 ISRCF/13A