Assistant Social ou Conseillèr en Economie Sociale et Familale H/F VYV 3
- Rennes - 35
- CDD
- Temps partiel
- 6 mois
- Bac +3, Bac +4
- Santé • Social • Association
Les missions du poste
Dans le cadre de l'expérimentation du dispositif EqLAAT de la CNSA, le service recherche un assistant social pour un CDD de 6 mois de 20% à compter du 2 novembre
Vous intégrez une équipe de 3 ergothérapeutes et 1 assistante administrative.
Votre intervention est décidée en équipe et peut poursuivre différents objectifs :
1.Procéder à une évaluation globale des besoins liés à la situation de la personne et répondre à des demandes d'informations, d'aides et de conseils.
L'objectif est de favoriser, dans le respect du projet de vie de la personne, notamment :
· Un accès aux droits et aux moyens de compensation du handicap en terme d'aides techniques, d'aménagement du logement et d'aménagement du véhicule
· Une orientation, si nécessaire, vers des structures ou services médico-sociaux spécialisés notamment en terme de besoin en aides humaines.
2. Accompagner les personnes dans les recherches de financement concernant :
· Les projets d'acquisition d'aides techniques, d'aménagement de véhicule, ou d'adaptation/construction de logement
· Aide à la constitution des différentes demandes de financement jusqu'à l'obtention des versements.
· Travail de lien et de coordination avec les partenaires intervenant dans le financement (MDPH, ANAH, Service social CPAM, APA, mutuelles, caisses de retraite...)
Le profil recherché
- Permis B
- Connaissance du secteur des aides techniques (domicile et entreprise)
- Connaissance des publics personnes âgées et personnes en situation de handicap
- Faculté à analyser et mobiliser le maillage territorial
- Maitrise de l'outil informatique
- Techniques d'entretien et d'écoute
- Psychosociologie du handicap et du vieillissement
- Capacité à travailler en équipe pluri professionnelle
Ref: a5eeifg7hw
Les avantages
- Une politique sociale engagée
- Des actions concrètes pour améliorer votre qualité de vie au travail
- Larges possibilités d’évolutions et de mobilité professionnelle
- Une offre de formation innovante et accessible au plus grand nombre
- Un accompagnement managérial volontaire
- Des équipes solidaires et bienveillantes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un premier échange téléphonique
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Une rencontre physique dans notre établissement
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Proposition et intégration de nos équipes
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VYV 3 en images
Publiée le 23/09/2026 - Réf : a5eeifg7hw
