Gestionnaire Emplois et Competences - Rodez Agglomération H/F Etablissements publics de coopération intercommunale
- Rodez - 12
- Fonctionnaire
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Au sein de l'unité Développement des parcours professionnels et attractivité, et sous l'autorité de la Directrice des ressources humaines, vous contribuez activement à la mise en oeuvre de la politique RH en matière de recrutement, de mobilité professionnelle et de formation.
Véritable référent(e) technique sur ces thématiques, vous accompagnez les directions et les agents dans leur projets professionnels et contribuez à l'attractivité de la collectivité.
Poste à pourvoir à temps complet, par voie statuaire, à défaut contractuelle
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o012260921000866-gestionnaire-emplois-competences?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
De formation supérieure Bac +2, idéalement en Ressources Humaines, administration ou gestion des collectivités territoriales, vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire dans le domaine des ressources humaines. Vous maîtrisez :
- Les procédures de recrutement et la mobilité
- La réglementation et les statuts de la Fonction Publique Territoriale
- Les dispositifs de formation et de développement des compétences dans les collectivités territoriales
Vous êtes reconnue (e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.
Votre sens du conseil, votre aisance relationnelle et votre capacité à travailler en transversalité vous permettent d'être un interlocuteur privilégié des agents et des responsables de services.
Vous appréciez le travail en équipe et savez faire preuve de discrétion, de confidentialité, d'autonomie et de réactivité.
Maîtrise des outils bureautiques et qualités rédactionnelles attendues. La connaissance de logiciels RH spécifiques à la fonction publique serait un plus.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (Prime annuelle + RIFSEEP, ...)
25 jours de congés ; 22 jours ARTT ; Titres restaurants
Avantages sociaux sous conditions : Participation contrat collectif prévoyance ; Participation mutuelle santé ; Comité d'action sociale ; Forfait transport mobilité durable ; Compte-Epargne-Temps
Publiée le 23/09/2026 - Réf : O012260921000866