Responsable du Service Prévention et Gestion des Déchets H/F Cc Challans-Gois Communaute

Challans Gois Communauté (11 communes, plus de 52 000 habitants, à 45 min de Nantes) recrute son/sa responsable du service Prévention et gestion des déchets, au sein du pôle Transition écologique, cycle de l'eau, déchets et infrastructures.

Ce service est un service public à caractère industriel et commercial (SPIC), le poste relève du droit privé et de la convention collective nationale des activités du déchet. Il est à pourvoir dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée de droit privé.

Sous l'autorité du directeur du pôle Transition écologique, cycle de l'eau, déchets et infrastructures, le/la
responsable coordonne, pilote et anime le service Prévention et gestion des déchets, dont il/elle assure le
management (6 agents directement encadrés, 30 agents au total). Il/elle assure également le suivi du parc
matériel et automobile de la collectivité.

MISSIONS :
Pilotage du service
- Contribuer aux orientations stratégiques en matière de prévention et gestion des déchets, en appui des élus et de la direction et en lien avec le service transition écologique.
- Piloter le service : suivi opérationnel et financier, développement d'outils, communication, management
- Établir le budget prévisionnel et en assurer le suivi
- Garantir la qualité des procédures et des actes dans le respect des délais
- Piloter les marchés publics du service (rédaction, passation, suivi d'exécution)
- Développer le mode projet (service et collectivité), conduire les projets du service
- Préparer l'ordre du jour du conseil d'exploitation et des groupes de travail associés en lien avec le directeur du SPIC
- Assurer la veille technique, juridique, réglementaire et financière
- Être le référent auprès du syndicat départemental Trivalis

Régie de collecte des déchets
- Manager les équipes ; encadrer le chef d'équipe de la collecte et le responsable des déchèteries
- Suivre et réaliser les plannings, garantir la continuité de service (recrutements avec le service RH)
- Proposer l'optimisation de l'organisation et des circuits de collecte
- Réaliser le reporting (tonnages, feuilles d'heures, carburant.)
- Remplacer ponctuellement les chefs d'équipe pendant leurs absences
- Garantir la sécurité des collectes (EPI, consignes) et proposer des améliorations
- Suivre le parc de bacs et de composteurs
- Veiller sur le terrain à l'application de la redevance incitative

Parc matériel et automobile
- Manager le chargé de maintenance véhicules et matériels
- Gérer le parc de la collectivité : entretiens, contrôles réglementaires, coûts de revient
- Rédiger et suivre les marchés de renouvellement du matériel roulant,
- Proposer l'optimisation du parc

Astreinte de décision, embauche à 6h45 lors des remplacements, réunions ponctuelles en soirée
télétravail possible