Collaborateur - Collaboratrice Comptable H/F France Travail
- Le Lamentin - 972
- CDI
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
Sous la supervision de l'expert-comptable et/ou du chef de mission :
Gestion d'un portefeuille de clients :
- Mission d'assistance en matière comptable, fiscale, sociale et juridique
- Missions de conseil et d'accompagnement dans la gestion
Vos tâches seront les suivantes:
RELATION CLIENTELE
- Assure et maintien une relation directe et privilégiée avec la clientèle :
Accueil physique, téléphonique et correspondance
Réception et classement des documents transmis par la clientèle
Restitution des documents à la clientèle
- Mise à jour du Dossier Permanent
Collecte des documents constitutifs (Pièces d'identité, statuts, extraits kbis, baux et contrats
divers, .)
- Tenue du tableau mensuel d'activité pour facturation (activité / dossier)
COMPTABILITE :
- Tenue et/ou révision de la comptabilité
- Ecritures comptables courantes, de régularisation, de situation et d'inventaire
- Rapprochements bancaires,
- Analyse, régularisation et lettrage des comptes de tiers,
- Tenue du fichier des immobilisations et comptabilisation des dotations
- Etablissement du Dossier de Révision (Dossier Annuel)
- Etablissement des comptes annuels (Bilan, compte de résultat et annexe)
FISCALITE
- Déclarations fiscales périodiques (TVA, CVAE, CFE, IS, DAS2, .)
- Déclarations fiscales relatives aux salaires (Taxe sur les salaires, Taxe d'apprentissage, Formation professionnelle, .)
- Déclaration annuelle des résultats
- Transmission des déclarations aux services fiscaux
PAYE
- Déclarations d'embauche
- Contrats de travail
- Traitement de la paye
- Collecte des données permanentes (Dossier et salariés)
- Collecte des variables de paye
- Etablissement des bulletins de salaires
- Transmission des données traitées à la clientèle (Bulletins, déclarations, .)
- Déclarations aux organismes sociaux et fiscaux (DSN)
- Archivage numérique des traitements de la paye
Capacité de créer, développer et maintenir une relation-clientèle de qualité
Dynamique et possédant un sens naturel de l'accueil et de la communication
Rigoureux(se), organisé(e), curieux(se), autonome et discret(e)
Capacité à optimiser son temps de travail, à hiérarchiser les demandes, à définir les priorités et à respecter les délais
Bonne maîtrise des outils informatiques :
Suite bureautique Office (notamment, Word, Excel et Powerpoint)
Logiciels de production comptable et sociale
Connaitre les notions fondamentales en droit social, droit fiscal, droit commercial et droit des sociétés.
Savoir utiliser la documentation professionnelle mise à disposition par le cabinet
Savoir mettre en oeuvre la règlementation en matière de comptabilité, de fiscalité, de droit du travail et de droit des sociétés
Le profil recherché
Compétences: Logiciels comptables,BTS comptabilité et gestion,Diplôme de comptabilité et de gestion,Droit des sociétés,Méthodes et procédures de contrôle comptable
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités comptables
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 22/09/2026 - Réf : 214GCNC