À noter sur ce job
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Détail du poste
Votre mission
Rattaché(e) à l'agence Sivia'm, basée à Monaco, en tant que Projeteur (HF) vous assurez le lien entre les plans du projet et la réalité du terrain en intervenant de la phase d'étude à l'optimisation des plans d'exécution, en soutien de l'Exploitation et du Bureau d'études.
Vos responsabilités
- Vous réalisez les plans projets et/ou les plans d'exécution en vue de la réalisation de nos chantiers VRD
- Vous réalisez les plans topographiques et d'implantation des ouvrages
- Vous serez amené(e) à établir l'implantation du projet sur le terrain, sur la base des plans d'exécution, ainsi que le suivi de chantier
- Vous intervenez en conseil sur la base d'une veille active sur les évolutions topographiques, et réglementaires.
- Vous finaliserez le dossier : Sur la base des relevés des ouvrages réalisés, vous établissez les plans de récolement.
Votre profil
Diplômé(e) d'une formation Géomètre / topographe de type Bac +2/+3 (BTS, BUT...) ou spécialisée dans le Génie Civil, les Travaux Publics avec une expérience en tant que géomètre/topographe.
Vous témoignez d'une expérience significative en tant que projeteur VRD (H/F).
La maitrise du BIM serait un plus à votre candidature.
Vous maîtrisez l'ensemble des aspects techniques des TP/VRD, vous faites preuve d'esprit d'analyse, de pragmatisme, d'organisation et de rigueur.
Vous maitrisez les logiciels tels que Autocad, Covadis (et/ou Mensura) ; et les appareils de mesures (station totale / GPS).
Le permis B est indispensable.
Poste à pourvoir en CDI - Basé à Monaco
Engagé en faveur de l'inclusion, Colas garantit le même accueil à toutes les candidatures et offre à chacun/chacune les mêmes chances de recrutement, d'épanouissement et de réussite au sein du Groupe.
En savoir plus :
Les avantages
- Politique de rémunération attractive : participation, intéressement...
- Dispositifs d’épargne salariale : PEE, PERCOL
- Organisation du temps de travail : JRTT, CET
- Télétravail et flexibilité
- Perspectives d’évolution et mobilité en France et à l’international
- Formations et accompagnement au développement
- Avantages sociaux et politiques en faveur du bien-être
- Comité d'entreprise
- Accords groupes : mixité, handicap, inclusion, diversité
- Environnement attentif à la qualité de vie au travail
- Accompagnement à la parentalité et aide à la vie pratique
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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À réception de votre candidature, un retour vous est fait sous 15 jours.
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Si votre CV est sélectionné, vous êtes contacté(e) pour un 1er échange téléphonique.
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S'ensuit un entretien en présentiel ou en distanciel avec un membre de l'équipe RH.
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Si tout se passe bien, vous rencontrez les équipes opérationnelles en entretien final.
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Colas France en images
Publiée le 22/09/2026 - Réf : 120638-fr_FR