Contrôleur de Gestion H/F France Travail

  • Villeneuve-le-Roi - 94
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
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Les missions du poste

Nous sommes à la recherche d'un(e) Contrôleur(se) de gestion. Rattaché(e) au Directeur Administratif et financier, vous collaborer avec les managers et les opérationnels pour déterminer les zones d'optimisation, définir des solutions d'optimisation budgétaire et qualitative (RSE).

Vos principales missions :

Suivi des résultats et analyse des coûts
- Suivre et interpréter les résultats obtenus en fonction des objectifs stratégiques et opérationnels (performance financière et qualitative) fixés par la direction.
- Analyser, par type d'activité, les coûts des produits ou services et des charges, mesurer et surveiller les écarts des résultats et les risques in-duits par rapport aux objectifs prévisionnels.
- Traduire, en langage business, les données chiffrées (chiffre d'affaires, résultat net comptable, taux de rentabilité, retour sur investissement, besoin en fonds de roulement) et qualitatives.
- Évaluer la pertinence des stratégies, procédures, outils de gestion (PGI) et de pilotage (indicateurs clés de performance KPI, tableaux de bord des résultats) et de leur mise en oeuvre.
Prévision et planification budgétaires
- Exercer le contrôle budgétaire périodique : collecter et synthétiser les données budgétaires des différentes activités, analyser et anticiper les écarts budgétaires, suivre leur évolution.
- Élaborer la planification budgétaire à court terme (nouveaux engagements de dépenses, conformité budgétaire) et à moyen terme (prévision des besoins de financement).
- Établir des budgets prévisionnels et anticiper les résultats à venir.
- Construire des plans prévisionnels d'activités, des objectifs annuels de performance budgétaire (maîtrise des dépenses).

Participation aux clôtures comptables
- Étudier et valider les données de la comptabilité générale et analytique, procéder à leur analyse globale (provisions, coûts, trésorerie cash flow).
- Effectuer les rapprochements entre les états comptables et les tableaux de bord.
- Suivre le compte de résultat et le compte de bilan, notamment les dépenses ponctuelles.
- Alerter les opérationnels en cas de dépassement budgétaire.

Suivi du reporting de pilotage
- Assurer périodiquement la communication et la présentation de l'information financière et de gestion.
- Produire des rapports détaillés d'activités, des tableaux de bord des résultats.
- Rédiger des analyses et prévisions économiques, des synthèses sur la gestion budgétaire.
- Élaborer des états financiers estimatifs à long terme, sur la base des résultats des activités.

Traitement et suivi des SEP

Missions ponctuelles :
- Gérer le credit management : créances clients, factures fournisseurs.
- Piloter le contrôle des stocks : analyser l'inventaire et les variations lors des clôtures mensuelles.

Compétences techniques :
- Maîtriser la comptabilité générale, comptabilité clients/fournisseurs, la comptabilité analytique, le contrôle de gestion, les réglementations, les procédures comptables, la chaîne de dépense ainsi que les principes du droit fiscal et des sociétés.
- Maîtriser les règles de la comptabilité, de la fiscalité et des sociétés,
- Maîtriser l'analyse des données comptables et de gestion
- Maîtriser les outils bureautiques
- Maîtriser le logiciel comptable (CEGID), les éditions pilotées, les plateformes fournisseurs (HIVEO) et My report Builder.

Conditions :
- Type d'emploi : CDI, Temps plein
- Statut : Employé
- 39 heures par semaine
- 13ème mois, Prime de participation
- Mutuelle 100% prise en charge

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Indicateurs de suivi d'activité,Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Construction d'autres bâtiments

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Bienvenue chez France Travail

Fondée en 2002, HP BTP est devenue un acteur incontournable du génie civil, de l'assainissement et de la voirie en Île-de-France. Face à une demande toujours plus grande, HP BTP intervient dans un environnement en pleine croissance. C'est pourquoi l'entreprise s'efforce de s'adapter et de répondre aux contraintes toujours plus complexes afin de satisfaire au mieux les attentes de ses clients.

Publiée le 22/09/2026 - Réf : 214DMGQ

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