Expert Accessibilité Numérique H/F HELPLINE
- Nantes - 44
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 7 ans min.
Les missions du poste
Nous recherchons pour notre client nantais, un expert accessibilité.
Au sein de l'équipe Accessibilité Numérique composée de quatre personnes, nous concevons et mettons en oeuvre des solutions, des processus et des accompagnements afin que les produits et services du client répondent aux objectifs d'accessibilité numérique.
Missions du correspondant:
- Sensibiliser au handicap et à l'accessibilité numérique
- Pré-accompagner les équipes dans l'état des lieux et les premières actions pour démarrer sur l'accessibilité : identification des formations adaptées, méthode, obligations règlementaires, référentiels, accompagnement outillage
- Accompagner les équipes opérationnelles à mettre en oeuvre l'accessibilité : conseil et support aux équipes, partage de bonnes pratiques
- Analyser la conformité au RGAA / RAWeb-RAAM-RAPDF de services numériques
- Participation aux chantiers transverse
- Suivi des audits et des publications
- Accompagner le déploiement des outils d'accessibilité
- Production de documentation, de guides d'information et d'utilisation
Le profil recherché
De formation Bac +2 à Bac +5, vous avez 5 ans d'expérience dans ce domaine.
Voici les compétences demandées:
- Maîtrise de l'accessibilité numérique, la règlementation et les référentiels d'accessibilité
- Bonne connaissance du HTML, CSS, JS (lecture et analyse)
- Expérience en analyse d'accessibilité
- À l'aise avec les contrôles de conformité, les technologies d'assistance (lecteurs d'écran, navigation clavier, ...) et outils d'analyse de conformité (Wave, AxeDevTools, Fruggr, ...)
- Bon relationnel, capacité à accompagner, à vulgariser et à animer, autonomie et force de proposition
Postulez !!
Infos complémentaires
💥 Avantages :
Classiques :
- une mutuelle prise en charge à 50%
- un remboursement à 50% du titre de transport
Et plus spécifiques :
- la possibilité de travailler chez un leader du marché
- une équipe dirigeante stable (75% dans le groupe depuis plus de 20 ans)
- un groupe rentable et en croissance permanente
- une carte tickets restaurant (9,5€ pris en charge employeur à 60%)
- des primes de cooptation allant jusqu'à 1000€
- un CSE avec plusieurs avantages culturels
- un institut de formation pour accompagner le développement de vos compétences
- un partenaire mobilité
- une équipe soudée, engagée et conquérante
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Tous nos postes se conjuguent au féminin et au masculin et sont bien évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap.
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Publiée le 21/09/2026 - Réf : REF4583E
