Secrétaire Administratif - Gestionnaire RH au Sar de la Cour d'Appel de Besançon H/F Direction des services judiciaires - CA BESANCON
- Besançon - 25
- Fonctionnaire
- Bac
- Bac +2
- Service public d'état
Les missions du poste
Le secrétaire administratif affecté au pôle des ressources humaines assure en lien avec le responsable de la gestion des ressources humaines, les deux responsables de la gestion des ressources humaines adjoints et les deux gestionnaires RH les missions suivantes:
- Gestion administrative des personnels du ressort de la cour d'appel
Suivi de l'évolution individuelle des carrières (grade, échelon, évaluation, mobilités et avancement)
Contrôle et suivi des échéances des différentes positions et situations administratives
Suivi des divers congés, autorisations d'absence, demandes de temps partiel
Suivi des heures supplémentaires et des comptes épargne temps
Suivi de situations particulières: temps partiels thérapeutiques, congés pour raison de santé et liés à la famille, disponibilités pour raison de santé, retraites pour invalidité, accidents de service/trajet et maladies professionnelles
Préparation des dossiers à l'attention des conseils médicaux, des assistants sociaux, du médecin de prévention
Information et renseignement des agents sur leurs droits et leurs obligations
Recensement et analyse des demandes de mutation et des propositions en matière d'avancement
Renseignement des agents sur la procédure de demande de retraite
- Gestion financière des rémunérations et avantages sociaux
Établissement des traitements des personnels
Gestion des prestations familiales et sociales
Calcul des rentes accidents du travail, allocations temporaires d'invalidité, capital décès, pensions
- Gestion des demandes en matière d'action sociale
- Préparation et participation aux réunions
- Rédaction de notes, courriers et certificats administratifs
Le profil recherché
Cet emploi est ouvert uniquement aux fonctionnaires.
Connaissances
Applicatifs métiers
Outils bureautiques
Circuits administratifs
Organisation judiciaire et administrative
Règles budgétaires et comptables
Savoir-faire
Appliquer les textes législatifs et réglementaires
Maîtrise des rédactions particulières spécifiques à l'emploi
Organiser sa charge de travail
Savoir travailler dans l'urgence
Alimenter les tableaux de bord
Rendre compte
Travailler en équipe
Savoir-être
Sens des relations humaines
Sens de l'organisation
Être autonome
Être à l'écoute
Être réactif
Faire preuve de rigueur
Faire preuve de discrétion
Faire preuve d'initiative
Bienvenue chez Direction des services judiciaires - CA BESANCON
Le service administratif régional de Besançon compte 37 fonctionnaires et contractuels, dont 11 personnels placés. Il se divise en pôles : le pôle des moyens en charge du budget de l'informatique et de l'immobilier, le pôle des ressources humaines et le pôle formation.
Le pôle des ressources humaines est composé d'un responsable de la gestion des ressources humaines, de deux responsables de la gestion des ressources humaines adjoint(e) et de deux gestionnaires.
Votre hiérarchie
Le directeur délégué à l'administration régionale et le responsable de la gestion des ressources humaines
Vos interlocuteurs métiers
Les directeurs de greffe des juridictions du ressort
L'école nationale des greffes
L'administration centrale
Le psychologue du travail et l'assistant social du personnel
Les départements des ressources humaines et de l'action sociale, conseils médicaux, médecins du travail
L'ensemble des personnels du ressort de la cour d'appel
Les services de la Direction départementale des finances publiques
Publiée le 21/09/2026 - Réf : 2026-2413747
