Maître de Cérémonie Funéraire H/F Adéquat recrute pour Adéquat...
- Le Petit-Quevilly - 76
- Intérim
- 12 mois
- BEP, CAP
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- des astreintes sont à prévoir le samedi, Dimanche et/ou les jours fériés
Les missions du poste
Notre agence recherche pour l'un de ses clients du secteur funeraires situé à Petit Quevilly, un Maître de Cérémonie Funéraire (H/F) prise de poste rapide
Vous assurez :
* Travailler en étroite collaboration avec le Conseiller Funéraire pour assurer une prise en charge harmonieuse des obsèques.
* Gérer la préparation du cérémonial avec les familles, lors de rendez-vous ou par téléphone si nécessaire.
* Vérifier la propreté du cercueil et la conformité de la plaque d'identification par rapport à l'état civil.
* Superviser la mise en bière et s'assurer du bon déroulement de cette étape.
* Mettre en place et tenir à disposition les registres à signatures.
* Accueillir et renseigner les familles, tout en assurant la présentation des défunts en chambre funéraire.
* Veiller à la sécurité des familles lors des obsèques.
* Animer les convois et cérémonies, en guidant les proches et les invités tout au long du service funéraire.
* Encadrer les porteurs dans leurs différentes tâches et coordonner le personnel des cimetières ainsi que les différents intervenants.
* Superviser la disposition des fleurs et articles funéraires, avant et pendant la cérémonie, ainsi que sur la sépulture.
* Gérer la préparation, la manipulation et la descente des cercueils avec rigueur et respect.
* Rédiger un compte rendu de chaque cérémonie dès sa clôture.
Le profil recherché
* Ce poste exige sens de l'organisation, rigueur et aisance relationnelle, ainsi qu'une forte résilience face aux exigences du métier.
* Pour ce poste, des astreintes sont à prévoir le samedi, Dimanche et/ou les jours fériés.
* Vous êtes reconnu(e) pour votre pédagogie, votre empathie ainsi que pour votre écoute
Rémunération et avantages :
- Taux horaire : selon profil+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au **.**.**.**.**
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L'entreprise
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Publiée le 18/09/2026 - Réf : 0DK-336314