Chef - Cheffe d'Équipe Travaux Publics H/F Ste de Travaux Publics du Mellois
- Melle - 79
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
À noter sur ce job
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- Annualisation du temps de travail soit 1607h
Détail du poste
Vous êtes Responsable d'un ou de plusieurs chantiers de travaux publics.
Vos missions:
- Préparer, organiser et suivre au quotidien la réalisation des chantiers qui vous seront confié(e)s
-Coordonner les interventions des équipes internes et externes à l'entreprise selon les impératifs de délais et dans le respect de la réglementation.
-Animer et gérer les relations au sein de votre équipe. ( 4/5 Personnes)
Vos activités dans son ensemble sont les suivantes : installation de chantier, implantation, ouverture de tranchées, pose de canalisations, petits travaux de maçonnerie éventuels, aménagements extérieurs et voirie, suivi de l'exécution, repli de chantier, rend compte à ses responsables, respecte et fait respecter les règles de sécurité, entretien son matériel de chantier.
Annualisation du temps de travail soit 1607h
Le permis C et EC est souhaitable.
Le profil recherché
Compétences: Transmettre les règles et consignes à son équipe et s'assurer de leur compréhension,Conduite d'engins de chantiers
Permis: B - Véhicule léger exigé,C1E - Poids lourd < 7,5 T + remorque exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Construction de réseaux pour fluides
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Publiée le 18/09/2026 - Réf : 214CGQL