Agent d'Entretien H/F Mairie de Hesingue

  • Hésingue - 68
  • CDD
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 6 mois min.
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Horaires en coupure : de 6h00 à 8h00 et de 15h30 à 20h30

Détail du poste

Description du poste à pourvoir :
Vous vous chargez du nettoyage de l'Ecole et du Centre de Santé.
Vous organisez votre travail en fonction du planning et des consignes données.
Vous utilisez les matériels nécessaires et adaptés au nettoyage (aspirer, passer l'autolaveuse, balayer, laver, dépoussiérer).
Vous manipulez et stockez en sécurité les produits dangereux.
Vous contrôlez l'état de propreté des locaux.
Vous triez et évacuez les déchets courants (tri sélectif, stockage et sortie des bacs à ordures).
Vous entretenez, rangez les matériels, contenants et produits utilisés et en contrôlez l'approvisionnement.
Vous êtes vigilant(e) au strict respect des règles en matière d'hygiène et de sécurité.

Horaires en coupure : de 6h00 à 8h00 et de 15h30 à 20h30

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 18/09/2026 - Réf : 214CGFX

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