Chauffeur - Livreur H/F Sight'heure

  • Vélizy-Villacoublay - 78
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Déplacements fréquents

À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

Détail du poste

RECRUTEMENT URGENT CHAUFFEUR LIVREUR

Dans un contexte favorisant de plus en plus la livraison à domicile, le métier de chauffeur livreur(se) est très recherché Voilà pourquoi nous recherchons pour un de nos clients des chauffeurs livreur(se)s qui seront formé(e)s durant 15 jours dans le cadre d'une Préparation Opérationnel à l'Emploi Individuel (formation préalable à l'embauche) afin d'acquérir les compétences suivantes : - Veiller au bon fonctionnement de son véhicule, - Organiser sa tournée en fonction des impératifs, - Charger, décharger le véhicule et manipuler les marchandises, - Conduire et manoeuvrer en toute sécurité, - Assurer la livraison, le dépôt ou l'enlèvement des marchandises. Impératif : Vous devez être titulaires du permis B (carte d'au moins 2 ans).

Vous devez être inscrit comme demandeur d'emploi chez FRANCE TRAVAIL. Le véhicule de livraison sera fourni par l'entreprise. Prime _ panier repas

Horaires de travail :

variable

La formation obligatoire de 15 jours est rémunérée par Pôle Emploi

MERCI DE nous envoyer votre CV a L'ADRESSE MAIL ****@****.**

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Permis/certification:

permis B depuis 2 ans minimum (Requis)
Lieu du poste : Déplacements fréquents

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Utilisation de logiciels de gestion de tournées,Livrer une commande,Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Transports routiers de fret interurbains

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Publiée le 18/09/2026 - Réf : 213ZXSJ

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