Technicien Métrologie H/F DEFI 2 CONSEIL
- Chenôve - 21
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes, un(e) Technicien(ne) métrologie H/F, capable d'assurer le contrôle dimensionnel de pièces unitaires et de garantir leur conformité aux exigences techniques.
Rattaché(e) au service qualité, vous intervenez sur le contrôle et la validation de pièces usinées.
À ce titre, vos principales missions seront :
- Réaliser le contrôle dimensionnel et géométrique de pièces unitaires issues de l'usinage de précision.
- Effectuer les mesures à l'aide d'instruments de contrôle conventionnels et d'équipements de métrologie tridimensionnelle (MMT).
- Lire et interpréter les plans mécaniques afin d'identifier les cotes, tolérances dimensionnelles et géométriques à contrôler.
- Élaborer ou suivre les gammes de contrôle adaptées aux pièces et aux exigences clients.
- Analyser les résultats de mesure et vérifier la conformité des pièces.
- Identifier, signaler et documenter les éventuelles non-conformités.
- Renseigner les documents de contrôle et assurer la traçabilité des mesures réalisées.
- Échanger avec les équipes de production afin de contribuer à la qualité des pièces fabriquées.
Le profil recherché
Vous disposez d'une formation technique en métrologie, mécanique ou qualité industrielle, ou d'une expérience significative sur un poste similaire.
Vous maîtrisez impérativement :
- La lecture et l'interprétation de plans mécaniques.
- Le contrôle dimensionnel de pièces mécaniques.
- L'utilisation d'une machine de mesure tridimensionnelle (MMT).
- L'analyse des tolérances dimensionnelles et géométriques.
Une expérience dans le secteur de l'usinage de précision et le contrôle de pièces unitaires serait particulièrement appréciée.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre précision et votre capacité à travailler en autonomie. Votre sens de l'observation et votre exigence en matière de qualité vous permettent de garantir la fiabilité des contrôles réalisés.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Prise de contact téléphonique (5 à 10 min)
-
Entretien et tests (1h30)
-
Rencontre de l'entreprise adhérente
-
Publiée le 18/09/2026 - Réf : 4343366/30294524 TM/21C