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Assistant -E Ressources Humaines Siège H/F Samsic Groupe

  • Tremblay-en-France - 93
  • CDD
  • Bac +2
  • Services aux Entreprises
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Les missions du poste

L'assistant(e) RH siège doit assurer le suivi RH des agents et assister les gestionnaires ADP dans leurs tâches quotidiennes.

Missions principales :

  • Gestion des plannings et du temps de travail : saisie, validation et suivi des plannings ainsi que des feuilles d'émargement des équipes opérationnelles.
  • Gestion des absences : suivi administratif des arrêts maladie et des accidents du travail, en lien avec les différents interlocuteurs concernés.

  • Suivi des procédures administratives : réalisation des contrôles Securex et gestion des dossiers en lien avec les huissiers.

  • Gestion des visites médicales : planification des rendez-vous et convocation des salariés auprès de la médecine du travail.

  • Suivi des heures de délégation

  • Préparation des éléments variables de paie : saisie et contrôle d'une partie des éléments variables, notamment les vacations supplémentaires, les astreintes, etc.

  • Contrôle des interfaces : vérification de la bonne transmission des données entre les outils Planete et Ozion.

  • Accompagnement des salariés : répondre aux demandes et apporter un premier niveau d'information sur les sujets administratifs RH.

Le profil recherché

Formation :

  • Bac +2 minimum
  • Expérience en administration du personnel et paie
Compétences :
  • Avoir une bonne connaissance de l'outil informatique (Pack office notamment Excel)
  • Connaissance logiciel paie
  • Etre rigoureux(se) et très organisé(e),
  • Avoir une aisance relationnelle et rédactionnelle.
  • Avoir le sens de la confidentialité
  • Etre dynamique et réactif

Compétences : Réaliser la gestion des ressources humaines

Les avantages

  • Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
  • Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
  • Equilibre vie pro - vie perso grâce une politique de QVCT
  • La formation pour le développement des compétences accessible à tous
  • Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe
  • Onboarding et parcours d’intégration sur mesure
  • Des évènements organisés tout au long de l’année !

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Vous postulez à l'une de nos offres d’emploi en toute simplicité

  • Vous recevez un e-mail de confirmation de réception de candidature

  • Si votre profil est sélectionné, un échange tél/visio pour valider l'adéquation au poste

  • Entretien physique ou visio avec l'un de nos recruteurs

  • Entretien physique avec le manager dans nos locaux

  • Si vous êtes choisi(e), bravo ! Vous débutez l'aventure Samsic

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Publiée le 17/09/2026 - Réf : KWPEADETRYLWQD001

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