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Assistant Comptable H/F Capeos Conseils

  • Rennes - 35
  • CDI
  • Bac +2
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 1 à 7 ans
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Détail du poste

Et si vous rejoigniez CAPEOS à Rennes ?

Un cabinet qui évolue avec son métier

Vous souhaitez rejoindre un cabinet d'expertise comptable où la comptabilité ne se résume plus à la saisie ?

Bienvenue chez CAPEOS !

Au sein de notre agence rennaise, vous rejoignez une équipe d'une trentaine de collaborateurs, supervisée par Vincent et Martin.

Depuis 45 ans, nous accompagnons les chefs d'entreprise, TPE et PME de notre territoire dans le développement de leur activité. Notre métier évolue, nos outils aussi, mais notre priorité reste la même : être proches de nos clients et leur apporter un accompagnement de qualité.

Pourquoi Rennes ?

En rejoignant notre agence, vous bénéficiez :

  • d'une équipe à taille humaine, motivée et passionnée ;

  • d'un environnement de travail moderne et agréable ;

  • d'un siège social de 70 collaborateurs, situé au coeur de Rennes et facilement accessible en bus, métro, vélo ou voiture ;

  • de la proximité de nombreuses expertises : ressources humaines, développement & innovation, solutions numériques, formation et juridique ;

  • d'une équipe multigénérationnelle, où le partage d'expérience et la transmission des compétences font partie du quotidien.

Votre rôle : de la donnée comptable à l'analyse

Le métier comptable évolue. L'automatisation, la digitalisation des flux et la facturation électronique transforment progressivement la manière dont nous travaillons.

Chez CAPEOS, nous souhaitons accompagner cette évolution en permettant à nos collaborateurs de consacrer progressivement davantage de temps au contrôle, à l'analyse et à l'accompagnement de nos clients.

Au sein de l'équipe, vous participez au suivi et à la fiabilisation des dossiers qui vous sont confiés.

Selon votre expérience et votre niveau d'autonomie, vous intervenez notamment sur :

  • La collecte et l'intégration des données comptables à partir des différents flux et outils numériques ;

  • Le contrôle et la fiabilisation des données : cohérence des écritures, rapprochements bancaires, lettrage et suivi des comptes ;

  • L'identification des anomalies, incohérences ou éléments à régulariser ;

  • La préparation et l'établissement des déclarations de TVA ;

  • La participation aux travaux de révision comptable et, selon votre expérience, aux premiers cycles de révision ;

  • L'utilisation des outils numériques et solutions d'automatisation mis à votre disposition ;

  • Les échanges avec les clients pour collecter les informations nécessaires et comprendre les opérations comptables.

Et demain ?

Votre montée en compétences vous permettra de prendre progressivement davantage de recul sur les chiffres et de participer à des missions à plus forte valeur ajoutée : analyse des données, suivi de l'activité et accompagnement du chef d'entreprise.

L'objectif n'est donc pas seulement de produire une comptabilité fiable, mais de comprendre les chiffres pour mieux accompagner nos clients.

Le profil que nous recherchons

Vous êtes issu(e) d'une formation en comptabilité, idéalement de type BTS Comptabilité Gestion, DCG, ou d'une formation d'assistant(e) de gestion telle que le BTS GPME.

Vous disposez d'une première expérience sur des missions comptables similaires, idéalement acquises en cabinet comptable.

Au-delà du diplôme et de l'expérience, nous recherchons surtout une personne qui :

  • aime comprendre et apprendre ;

  • est à l'aise avec les outils numériques et curieuse des nouvelles solutions ;

  • apprécie le travail en équipe ;

  • est rigoureuse et attentive à la fiabilité des données ;

  • souhaite progressivement aller au-delà de la production comptable pour développer ses compétences en analyse et en accompagnement client.

Vous n'avez pas encore l'habitude de tous les nouveaux outils ? Ce n'est pas un problème.

Nous recherchons avant tout un état d'esprit et une envie de progresser. Vous serez accompagné(e) dans votre prise de poste et dans l'évolution de vos compétences.

L'entreprise

ENSEMBLE POUR ENTREPRENDRE

CAPEOS, ce sont plus de 400 collaborateurs, 16 sites et plus de 10 000 clients.

Notre cabinet d'expertise comptable est implanté en Ille-et-Vilaine, dans les Côtes-d'Armor et les Pays de la Loire.

Notre organisation repose sur un équilibre auquel nous sommes attachés : la force et les moyens d'un groupe, associés à la proximité d'agences à taille humaine.

Nos équipes accompagnent au quotidien des entrepreneurs, TPE et PME avec une approche fondée sur la proximité, le conseil et le sens du service.

Le métier évolue rapidement. Digitalisation, automatisation, nouveaux outils et facturation électronique font progressivement évoluer nos pratiques.

Chez CAPEOS, nous avons choisi d'anticiper ces transformations plutôt que de les subir, en faisant évoluer nos outils, nos méthodes et les compétences de nos équipes.

ENSEMBLE POUR AGIR

Chez CAPEOS, nous sommes engagés en faveur de l'égalité professionnelle, de la non-discrimination et de l'inclusion.

Notre index de l'égalité professionnelle femmes-hommes 2025 s'établit à 93/100, et nous poursuivons nos actions pour faire progresser encore l'égalité au sein de CAPEOS Conseils.

Nous sommes également engagés en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap.

Les coulisses de CAPEOS

Parce qu'un environnement de travail agréable compte autant que les missions, nous proposons différents avantages et dispositifs pour favoriser l'équilibre et la convivialité :

  • 15 jours de RTT et une amplitude horaire flexible pour faciliter l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle ;

  • une carte restaurant d'une valeur faciale de 9,25 €, prise en charge à 60 % par l'employeur ;

  • une prime de participation liée aux performances collectives de l'entreprise ;

  • des événements et animations internes : journées d'intégration, galette des Rois, soirées à thème, animations diverses... ;

  • un CSE proposant différents avantages aux salariés ;

  • une prime de cooptation et d'apport d'affaires ;

  • Steeple, notre réseau social d'entreprise, pour suivre la vie de CAPEOS, participer à des concours et animations ou partager des activités ;

  • une attention portée au bien-être et à l'ergonomie au travail, avec notamment la possibilité de télétravailler.

Et si vous écriviez la suite avec nous ?

Chez CAPEOS, nous faisons évoluer notre métier sans perdre ce qui fait notre force : la proximité, l'expertise et l'esprit d'équipe.

Si vous avez envie de progresser dans un cabinet qui accompagne réellement la transformation de la profession, nous avons hâte de faire connaissance.

Les avantages

  • 15 jours de RTT/an
  • Une prime de participation aux bénéfices
  • Une carte pass restaurant dont 60% est pris en charge par Capeos
  • Un séminaire annuel inoubliable
  • Un onboarding et parcours de formations internes
  • Un cadre de travail convivial : locaux, ambiance, évènements...
  • Des primes de cooptation et d'apporteur d'affaires
  • Un équilibre vie pro / vie perso grâce au télétravail

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Échange téléphonique avec les ressources humaines

  • Entretien physique avec les ressources humaines

  • Entretien physique avec le manager

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29 Route de Lorient

35000 Rennes

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Publiée le 17/09/2026 - Réf : teamtailor-8393860-2201373

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