Conseiller - Conseillère en Economie Sociale et Familiale Logis Sésame H/F VYV 3
- Bouguenais - 44
- CDD
- 2 mois
- Bac +3, Bac +4
- Service public hospitalier
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- 1 week-end de travail sur 6
Les missions du poste
Nous recrutons pour les Logis Sésame de Bouguenais et La Montagne, comprenant un Foyer de Vie (11 places) et un Foyer d'Hébergement (19 places), principalement destinés à de personnes TSA (autisme).
Dans le cadre d'un remplacement, l'établissement recherche un·e CESF ou travailleur social (Educateur Spécialisé - Moniteur Educateur) avec pour missions :
- 2j d'accompagnement à la vie quotidienne auprès des résidents (entretien du logement, repas, départ et retour du travail à l'ESAT, activités éducatives sociales et culturelles...).
- 3j de coordination des parcours :
-pour les résidents du foyer (aide à la définition du projet, constitution des dossiers de d'admission, visite des établissements, mise en place d'accueils temporaire....),
-gestion de la file active, des accueils temporaires et stage au sein de l'établissement.
Organisation et environnement de travail :
- Encadrement par une chef de service,
- Réunions d'équipe hebdomadaires pour favoriser la coordination et l'échange,
- Travail en journée complète, sur un seul site (Bouguenais ou La Montagne). Aucun déplacement à prévoir entre les établissements en cours de journée.
Le profil recherché
- Débutant ou expérience dans le secteur médico-social.
Autres informations - CDD temps plein à pourvoir dès que possible pour une durée de 2 mois,
- Temps de travail : cycle de 6 semaines avec 1 week-end de travail sur 6,
- Rémunération selon convention collective 66 avec reprise de l'ancienneté.
Pourquoi choisir de travailler chez VYV 3 Pays de la Loire ?
- Mutuelle attractive avec reste à charge de 24€,
- Prise en charge d'abonnement aux transports en commun à hauteur de 75%,
- Forfait "mobilités durables" pour soutenir vos déplacements,
- Remises sur des achats de soin dans nos activités optique et audio,
- CSE proposant des avantages : chèques vacances et cadeaux, réductions prestations,
- Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location.
Ref: pslnxzy5vs
Les avantages
- Une politique sociale engagée
- Des actions concrètes pour améliorer votre qualité de vie au travail
- Larges possibilités d’évolutions et de mobilité professionnelle
- Une offre de formation innovante et accessible au plus grand nombre
- Un accompagnement managérial volontaire
- Des équipes solidaires et bienveillantes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un premier échange téléphonique
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Une rencontre physique dans notre établissement
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Proposition et intégration de nos équipes
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VYV 3 en images
Publiée le 17/09/2026 - Réf : pslnxzy5vs
