Conseiller Indemnisation - CDD Mma H/F MMA Assurances – Groupe Covéa
- Le Mans - 72
- CDD
- Bac
- Bac +2
- Banque • Assurance • Finance
Les missions du poste
Rejoignez notre équipe de 10 collaborateurs au sein des Corporels Auto Légers MMA du Mans dans le cadre d'un CDD de 3 mois allant jusqu'à la fin d'année. Venez participez à la fidélisation, la satisfaction des clients et la valorisation de l'image de l'entreprise !
Votre mission ?
Vous contribuez au bon fonctionnement de l'activité en assurant différentes opérations administratives indispensables à la gestion des dossiers sinistres. Vous évoluez dans un environnement dynamique où rigueur, organisation et esprit d'équipe sont essentiels.
Selon votre profil et votre montée en compétences, vous pourrez progressivement être amené(e) à participer à des activités de gestion de sinistres.
Et concrètement ?
Vous viendrez en soutien de nos équipes de gestion à travers différentes missions :
- Qualifier et orienter les dossiers vers les services compétents
- Réaliser les opérations de transfert d'activités et assurer leur suivi
- Identifier et analyser les informations nécessaires à l'ouverture des dossiers
- Effectuer les vérifications administratives liées aux mises en cause des parties adverses
- Contrôler la complétude des pièces et des informations nécessaires au traitement
- Assurer la fiabilité des données et veiller au respect des procédures internes
- Contribuer à l'atteinte des engagements de qualité et de délais du service
- Collaborer étroitement avec les gestionnaires et les différents interlocuteurs internes
Selon les besoins du service et votre progression, vous pourrez être formé(e) à certaines activités de gestion de sinistres et participer progressivement au traitement de dossiers.
Vous viendrez en soutien de nos équipes de manière transverse
Encore une hésitation sur les atouts de ce poste ?
- Accompagnement de proximité tout au long de votre intégration
- Travail au sein d'une équipe bienveillante et solidaire
- Activités variées au coeur de la gestion des sinistres
- Opportunités de développement des compétences vers des activités de gestion
Le profil recherché
Et si c'était vous ?
- Formation Bac à Bac +2 (Assurance, Gestion, Administratif, Banque, Commerce ou équivalent)
- Une première expérience administrative ou en assurance serait appréciée
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et à l'aise avec la gestion de dossiers
- Vous faites preuve d'un bon esprit d'analyse et de synthèse
- Vous appréciez le travail en équipe et la coopération
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques
- Votre sens du service et votre fiabilité sont reconnus
Vous souhaitez rejoindre un environnement stimulant et développer vos compétences ? Rejoignez-nous !
Les avantages qui font la différence
- Salaire fixe à partir 27 680 brut annuel en fonction de l'expérience incluant le 13ème mois et la prime de vacances mensualisés
- Des primes d'Intéressement et de Participation en fonction des résultats du Groupe,
- Un contexte de travail hybride : possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon votre degré d'autonomie et selon les conditions de l'accord Covéa,
- Mutuelle avantageuse + régime sur complémentaire santé (prise en charge employeur 60%),
- 31 jours de congés payés au prorata du temps de présence chaque année
- Restaurant d'entreprise et/ou titres - restaurant,
- De nombreux avantages via le CSEE (vacances, location, billetterie, ...),
- Accès au forfait mobilité durable permettant la prise en charge d'une partie des frais de déplacements réalisés en covoiturage, vélo ou autopartage,
- Bénéfice du forfait mobilité durable permettant la prise en charge d'une partie des frais de déplacements réalisés en covoiturage, vélo ou autopartage (prise en charge à 75% de votre abonnement aux transports collectifs par exemple)
- Environnement calme et verdoyant, espace de travail convivial, parking, proximité transport, facile d'accès,
Et la suite ?
Si vous êtes prêt(e) à relever le défi, postulez ! Nous avons hâte de découvrir votre profil !
Après étude de votre candidature, nous nous engageons à revenir vers vous. Si votre candidature est sélectionnée, vous serez contacté(e) pour un premier entretien soit par votre futur(e) manager, soit par un(e) chargé(e) de recrutement.
Infos complémentaires
Le groupe mutualiste Covéa est un leader européen de l'assurance et de la réassurance. Covéa est un acteur financier solide et dynamique, premier assureur en automobile et habitation en France à travers ses trois marques MAAF, MMA, GMF et réassureur mondial de premier plan avec la marque PartnerRe. Acteur économique majeur des territoires, grâce à ses 25 000 collaborateurs en France et dans le monde, Covéa protège 11,1 millions de clients et sociétaires en France.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vous exprimez votre motivation sur notre plateforme en ligne.
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Votre candidature est étudiée par un(e) chargé(e) de recrutement.
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Vous réalisez un entretien de présélection, par téléphone ou en vidéo différée.
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Vous échangez avec un(e) chargé(e) de recrutement pour expliquer vos motivations.
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Vous rencontrez le manager opérationnel.
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Votre candidature a été retenue. C'est le début de la phase de contractualisation.
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Ce parcours peut être adapté en fonction de la nature du poste.
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MMA Assurances – Groupe Covéa en images
La carte
160 Rue Henri Champion
72100 Le Mans
Publiée le 17/09/2026 - Réf : REF3323F