Clayens emploi
Clayens recrutement

Acheteur Industriel Junior H/F Clayens

  • Brignais - 69
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +3, Bac +4
  • Industrie Auto • Meca • Navale
  • Industrie Manufacturière
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À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

Les missions du poste

Dans le cadre du développement de notre organisation Achats, nous recherchons un(e) Acheteur(se) Industriel(le) Junior.

Rattaché(e) au Responsable Supply Chain, vous intervenez sur un portefeuille de familles d'achats diversifié, principalement composé d'achats indirects, de services généraux et d'infrastructures, ainsi que sur certaines familles d'achats directs liées à notre activité industrielle.


Ce poste constitue une véritable opportunité de développer progressivement votre expertise achats dans un environnement industriel, en travaillant au quotidien avec les équipes internes et les fournisseurs.

Vous serez accompagné(e) dans votre montée en compétences et évoluerez progressivement vers davantage d'autonomie et de responsabilités sur vos familles d'achats.


Vos missions

En collaboration avec le Responsable Supply Chain et les différents services de l'entreprise, vous participerez notamment à :


Piloter les consultations fournisseurs

  • Recueillir et analyser les besoins des clients internes.
  • Identifier et consulter les fournisseurs potentiels.
  • Lancer les consultations et appels d'offres.
  • Analyser et comparer les offres techniques et commerciales.
  • Formaliser les recommandations et contribuer au choix des fournisseurs.

Gérer un portefeuille d'achats

Vous serez progressivement responsabilisé(e) sur plusieurs familles, notamment :


Achats indirects / Services généraux / Infrastructure :

  • Maintenance et prestations techniques.
  • Travaux et infrastructures.
  • Équipements et fournitures pour les sites.
  • Fournitures et consommables industriels.
  • Prestations de services.

Achats directs :

  • Participation à la gestion de certaines familles de composants, matières ou produits entrant dans notre activité industrielle.
  • Consultation et suivi des fournisseurs.
  • Participation aux actions de réduction des coûts et d'optimisation du panel.

Le périmètre pourra évoluer en fonction de votre expérience, de vos compétences et de votre progression.


Contribuer à la performance Achats

  • Participer aux actions de réduction des coûts.
  • Mettre à jour les indicateurs et reportings achats.
  • Contribuer à la rationalisation du panel fournisseurs en synergie avec le Groupe.

Le profil recherché

Votre profil


Formation et expérience

  • Formation supérieure Bac +3 à +5 en Achats, Commerce, Gestion, École de Commerce ou formation technique/ingénieur avec spécialisation achats
  • Une expérience en alternance, stage ou premier poste dans un environnement industriel sera particulièrement appréciée.

Compétences techniques

  • La maîtrise de l'anglais professionnel est nécessaire.
  • Une bonne maîtrise d'Excel
  • Idéalement, une première expérience d'un ERP ou d'un outil achats, seront appréciées.

Qualités recherchées

  • Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et structuré(e).
  • Vous avez un bon esprit d'analyse et êtes à l'aise avec les chiffres.
  • Vous disposez d'un bon relationnel et appréciez le travail en équipe.
  • Vous avez le goût de la négociation et savez défendre vos positions.
  • Vous êtes curieux(se) et souhaitez comprendre les enjeux techniques et économiques de l'industrie.
  • Vous êtes capable de gérer plusieurs sujets en parallèle.
  • Vous êtes autonome, tout en sachant solliciter votre responsable lorsque cela est nécessaire.
  • Vous êtes orienté(e) résultats et recherchez des solutions pragmatiques.

Infos complémentaires

  • Tickets restaurants (10€ pris en charge à 60%)
  • Prime de transport / mobilité douce ou prise en charge de 75% de l'abonnement mensuel de transport en commun

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Je postule directement en ligne et ma candidature est présélectionnée par nos équipes

  • J’ai un premier échange téléphonique sur le contexte du poste et mon projet professionnel

  • Je rencontre le/la RRH et/ou le/la Manager lors d’1 ou 2 entretien(s) en visio ou sur site

  • Je reçois ma promesse d’embauche puis mon contrat de travail

  • Je suis accueilli(e) chez Clayens et accompagné(e) durant ma période d’intégration

Publiée le 16/09/2026 - Réf : 4338518/30267641 AIJ/69B

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