FONDATION SAINT JEAN DE DIEU emploi
FONDATION SAINT JEAN DE DIEU recrutement

Infirmier en EHPAD H/F FONDATION SAINT JEAN DE DIEU

  • Chemillé-en-Anjou - 49
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public hospitalier
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Nous recherchons un(e) Infirmier(e) pour rejoindre l'une nos équipes EHPAD de La Salle de Vihiers en CDI à temps partiel 80%.
Poste à pourvoir en décembre 2026 ou janvier 2027.
Nos résidences mettent l'accent sur le bien-être de leurs habitants grâce à des unités dédiées et des soins de qualité.
Que vous soyez récemment diplômé(e) ou expérimenté(e), votre candidature est la bienvenue !
Poste à pourvoir sur la résidence Rose Giet - Architecture grandiose dans un parc privé (51 places EHPAD) - La Salle de Vihiers.


Vos missions principales seront d'accompagner les résidents, d'améliorer leur confort, de participer au maintien de leurs capacités, d'assurer leur suivi médical au sein d'une équipe pluridisciplinaire et d'une équipe d'infirmières compète.
Votre rôle est essentiel pour offrir des soins personnalisés et un environnement bienveillant aux habitants des résidences de nos établissements.

Le profil recherché

Ce que nous recherchons :
Une personne volontaire, à l'écoute, et appréciant le contact avec les personnes âgées
Un(e) professionnel(le) motivé(e) par le soin et l'accompagnement des habitants
Ce que nous vous offrons :
2 week-ends sur 7 travaillés
Une reprise d'ancienneté de 1% par an depuis l'obtention de votre diplôme
Une prime décentralisée de 5% du salaire brut annuel
Avantages CSE (chèques cadeaux/vacances, billetterie).
Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% par l'établissement

Infos complémentaires

Reprise ancienneté, avantages CSE

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Adressez-nous votre candidature (lettre + cv)

  • Votre candidature est étudiée et une réponse vous est adressée dans un délai de 15 jours

  • Si votre candidature est acceptée, vous serez contacté par le service RH

  • Un second entretien a lieu avec votre futur manager (avec une visite des locaux)

  • Proposition d'embauche et début du processus d'intégration

  • Arrivée le jour J, signature du contrat de travail et poursuite de l'intégration

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1 Rue Rose Giet

49310 La

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Publiée le 16/09/2026 - Réf : 30912649 99d1b9567fb26770

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