Préventeur H/F Orange
- Arcueil - 94
- CDD
- Télétravail partiel
- 12 mois
- Bac +5
- Industrie high-tech • Telecom
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Missions
Vous intervenez comme acteur transverse et assurez le conseil et l'expertise auprès de la ligne managériale, des comités de directions et de la fonction RH dans le domaine de la prévention des risques professionnels et de l'amélioration de la qualité de vie et des conditions de travail.
Vous contribuez, sur le périmètre dont vous avez la charge, au fonctionnement des Instances Représentatives du Personnel et à la qualité du dialogue social en assurant un soutien technique, réglementaire et méthodologique auprès de la ligne managériale.
Vous évaluez les risques professionnels, la conformité réglementaire en matière de santé et sécurité au travail, vous analysez les dysfonctionnements et maintenez à jour les documents règlementaires et légaux, particulièrement sur votre périmètre.
Vous réalisez et contribuez à la mesure des impacts humains en amont des projets d'évolution des organisations et des conditions de travail ainsi qu'à la proposition et au suivi des actions de prévention adaptées.
Activités principales
Vous animez et sensibilisez l'ensemble des managers et des acteurs SST et les impliquez dans la mise en oeuvre opérationnelle de la démarche de prévention.
Vous vous assurez du maintien des compétences des salariés en matière de prévention des risques professionnels par des actions de formation et sensibilisation.
Vous pilotez des groupes et des actions de prévention en pluridisciplinarité et contribuez à structurer et piloter le SMSST (Système de Management et de Santé et Sécurité au Travail).
Le profil recherché
Savoir défendre ses positions - Priorisation et assertivité
Background dans les domaines HSE, HQE, SMSST - Maîtrise norme ISO 45001
Expérience du terrain
Autonome - Fonctionnement en portefeuille
Master HSE ou équivalent
Minima 3/4 ans d'expérience
Prise d'initiative, innovation et coopération. Etre force de proposition " Toute bonne idée est bonne à prendre
A l'aise avec les outils digitaux et Teams
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Proposition d’entretien ou réponse négative dans les 15 jours après votre candidature
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Entretien en visio ou présentiel avec le/la consultant(e) en recrutement sous 15 jours
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Rencontre en visio ou présentiel avec le/la manager
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Votre candidature est retenue, félicitations ! Vous recevez votre proposition d'embauche
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Bienvenue chez Orange :) votre programme d’intégration démarre
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En cas de réponse négative, nous restons à votre disposition pour un debrief
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Orange en images
La carte
1 Avenue du Président Nelson Mandela
94110 Arcueil
Publiée le 16/09/2026 - Réf : 30919326 2026-54366
