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Actuaire Modélisation S2 et Ifrs17 - Classe 6 - Nanterre ou Marseille H/F AXA en France

  • Marseille - 13
  • CDI
  • Bac +5
  • Banque • Assurance • Finance
  • Exp. 4 ans min.
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Les missions du poste

Rejoignez AXA France en tant qu'actuaire modélisation et data !
Chez AXA France, nous jouons un rôle clé dans la gestion des risques et la protection de millions de clients. Afin de continuer à innover et à répondre aux exigences réglementaires complexes (Normes IFRS17 et Solvabilité 2), nous investissons massivement dans la data, la modélisation et la digitalisation de nos processus.
Notre équipe modélisation S2 - IFRS17, composée d'experts passionnés, assure la maintenance et l'évolution du modèle Sunrise, un outil actuariel central basé sur du code C++, dédié à l'évaluation des résultats financiers et de solvabilité de nos activités d'assurance (Epargne, Prévoyance, Santé, Retraite). En complément, nous utilisons un écosystème de plus en plus automatisé et digitalisé, avec des outils de pré et post-traitement déployés sur la plateforme cloud Databricks (Python, Pyspark). Ces outils nous permettent de traiter de gros volumes de données, de créer des rapports consolidés et d'analyser en détail nos résultats.
Ce poste est une opportunité unique pour un actuaire passionné par la modélisation actuarielle, l'automatisation et la data, qui souhaite évoluer dans un environnement technique innovant au sein d'un groupe leader.
Vos missions principales :


- Maintenir et faire évoluer le modèle interne d'AXA France : modélisation actif, passif et ALM sur Sunrise (C++) dans un cadre réglementaire Solvabilité 2 et IFRS17. Tous les périmètres (Epargne, Retraite, Prévoyance, Santé) peuvent être traités. Vous serez responsable de la conception, du développement, des tests unitaires et des tests d'impacts sur les indicateurs S2 et IFRS17. Vous veillerez à une modélisation optimale, performante, et serez capable d'en expliquer la modélisation et les résultats aux différentes directions, au groupe et aux auditeurs.


- Concevoir, développer et documenter de nouveaux outils automatisés pour fluidifier nos processus

- Participer à des projets innovants : automatisation, modélisation avancée, data science, dans un environnement multiculturel et stimulant.

Le profil recherché

Formation :
- Diplômé(e) d'une école d'actuariat ou d'ingénierie financière, passionné(e) par la modélisation, la data et l'automatisation.


Compétences techniques :
- Maitrise de la modélisation actuarielle ou financière, avec une expérience d'au moins 4 ans en modélisation
- Maitrise des langages de programmation (VBA, C++, Python, SAS, R...). Des connaissances du langage C++ seraient un plus, notamment pour le travail sur Sunrise
- Connaissance des normes S2 et/ou IFRS17 requises
- Pratique de l'anglais à l'écrit et à l'oral indispensable


Compétences relationnelles :
- Rigueur, sens du détail, capacité à documenter et à transmettre son savoir
- Capacité d'analyse et de synthèse sur des sujets techniques complexes
- Forte appétence pour l'innovation technologique
- Excellent relationnel, esprit d'équipe, et capacité à évoluer dans un environnement international exigeant.

Infos complémentaires

Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.Nous choisir, c'est bénéficier par exemple :
  • D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d'épargne avantageuses ;
  • D'un cadre de travail flexible jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l'achat d'un écran ou fauteuil ergonomique ;
  • D'une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
  • De la possibilité de s'engager pour une cause qui vous tient à coeur grâce à nos associations telles que AXA Atout Coeur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
  • Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d'épreuve personnelle...On s'arrête là, la liste est longue ! 😊

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Vous postulez à une offre.

  • Vous recevez un mail de confirmation de votre candidature.

  • Nous vous contactons pour convenir d'un premier échange.

  • Vous passez un entretien RH et un ou deux entretiens opérationnels.

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Publiée le 15/09/2026 - Réf : AXAFR_2026090041

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