Morgan Philips Management de Transition recrutement

Responsable Qualité en Transition H/F Morgan Philips Management de Transition

  • Gimont - 32
  • Intérim
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 7 à 15 ans
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Détail du poste

Missions Principales :

  • Manager, structurer et fédérer l'ensemble des équipes Qualité et Contrôle du site (environ 30 collaborateurs : contrôle, programmes, produit, fournisseurs, métrologie) ; fixer les priorités, responsabiliser les managers relais et développer les compétences.
  • Piloter l'organisation, l'adéquation charge/capacité et la polyvalence des équipes dans un contexte de forte évolution des cadences programmes et de réallocation des effectifs.
  • Garantir un climat social constructif et serein, en maintenant un dialogue de proximité fluide et transparent avec les équipes terrain et les partenaires sociaux.
  • Garantir la conformité directe des produits livrés (aérostructures, pièces d'assemblage, chaudronnerie/tôlerie) dans le respect strict des exigences clients (notamment Dassault Aviation, présent sur site) et réglementaires.
  • Déployer un pilotage réactif et rigoureux des crises qualité, en mobilisant les équipes transverses et en pilotant les plans de bataille et actions correctives (QRQC, 8D, FNC).
  • Définir et animer la performance qualité du site à travers les KPI clés (OQD, CNQ, rebuts), en lien avec la Direction de site et la Direction Qualité Groupe.
  • Préparer et accompagner les audits clients, autorités et systèmes (AS/EN9100, PART 21G), et promouvoir une culture qualité partagée dans les ateliers.
Profil recherché :
  • Expérience de 7 à 15 ans minimum dans une fonction qualité industrielle, avec une expérience impérative dans le secteur aéronautique (aérostructures, assemblage, tôlerie).
  • Expérience confirmée et réussie en management d'équipe de taille significative, incluant l'encadrement de managers intermédiaires. Véritable leader, doté(e) d'une excellente posture, d'une grande capacité d'écoute et d'une aptitude reconnue à déléguer, prioriser et arbitrer sous pression.
  • Aisance relationnelle et diplomatie, capacité démontrée à dialoguer efficacement avec des interlocuteurs variés (équipes opérationnelles, élus du personnel, direction de site, clients exigeants).
  • Pragmatisme et forte orientation qualité produit, capable de s'engager en première ligne face aux clients.
  • Maîtrise indispensable des référentiels et outils aéronautiques : EN9100, PART 21G, 8D, APQP, FAI, QRQC.
  • Anglais niveau C1.

Publiée le 15/09/2026 - Réf : FR879179

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