Architecte Fonctionnel Plateforme Tir H/F MBDA
- Le Plessis-Robinson - 92
- CDI
- Bac +5
- Industrie Aéronautique • Aérospatial
- Exp. 7 à 10 ans
Les missions du poste
Au sein de la division Weapon System Design (Direction Engineering), vous rejoignez le département Conception des Systèmes d'Armes Navals dont la mission est de fournir toutes les capacités de conception et d'ingénierie système pour le développement d'installations de tir dédiées à la mise en oeuvre de munitions d'attaque de surface et de défense anti-aérienne, à partir de plateformes telles que bâtiments de surface, sous-marin, batteries côtières.
Vous y assurez le rôle de Responsable Architecture Plateforme de Tir. A ce titre, vous êtes garant de la mise en place de l'ingénierie système de la plateforme.
Sur l'axe Ingénierie Système
- Définir le périmètre et les assets de la plateforme et gérer la variabilité requise pour répondre aux configurations instanciées délivrés par la plateforme.
- Décliner la variabilité de la Ligne de Produit au sein des assets de la plateforme.
- Maintenir le catalogue de la plateforme.
- Garantir la cohérence du référentiel de spécification et de justification du sous-système.
- Contribuer à l'implémentation du PLE (Product Line Engineering) en prenant notamment en charge sa prise en compte dans l'ingénierie des exigences et la stratégie de justification.
Sur l'axe Architecture Plateforme
- Établir les éléments d'architecture fonctionnelle et physique de la plateforme.
- Définir et maintenir les spécifications des interfaces internes et externes.
- Définir la stratégie de validation des instances de la plateforme.
- Contribuer à la réalisation du Dossier d'Architecture Safety du système.
- Contribuer au maintien des notes d'architecture.
- Réaliser la configuration applicable de la plateforme/instanciation.
- En collaboration avec le responsable V&V Usine, s'assurer de la réalisation des essais, soutenir les activités d'essais et fournir l'expertise et l'analyse technique sur les faits techniques rencontrés.
- Consolider le DJD (Dossier de Justification de définition) de la plateforme.
- Analyser la complexité d'implémentation des nouvelles fonction demandées par la Ligne de Produit.
- Estimer les coûts d'implémentation des nouvelles fonctions.
Sur l'axe Equipements
- Contribuer et consolider les spécifications techniques de besoin et les documents d'interfaces internes/externes de la plateforme.
- En collaboration avec les responsables de maîtrise d'oeuvre (RMO) des Equipements, consolider les travaux de maitrise d'ouvrage et la rédaction et la publication des exigences des équipements.
- Piloter la réalisation des configurations fonctionnelles des firmwares. Réaliser les notes de configuration et outils/fichiers génériques.
- Supporter le développement des branches firmwares de la plateforme.
Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d'ancienneté ainsi qu'une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement).
De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne...
Le profil recherché
A l'écoute des autres, vous faites preuve d'adaptabilité et démontrez de bonnes capacités de communications orales et écrites. Rigoureux et méthodiques, vous manifestez un véritable souci de la satisfaction client.
Les avantages
- Primes de participation et d'intéressement
- 20 jours rémunérés par an pour nos collaborateurs réservistes
- Un dispositif de formations complet et une plateforme de e-learning
- Un parcours d’intégration riche pour les nouveaux embauchés sur 3 ans
- Un Comité Social d’Entreprise avantageux
- Service de santé au travail et infirmerie interne
- Protection sociale (mutuelle et prévoyance)
- Épargne salariale (PEG, PERCOL)
- Restaurant d'entreprise
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Candidature : actualisez et téléchargez votre CV
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Analyse de votre profil
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Entretien RH : racontez-nous votre parcours et exposez-nous vos motivations
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Entretien manager : détaillez vos expériences et démontrez vos compétences
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Proposition d’embauche
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Intégration MBDA : Bienvenue au sein de nos équipes !
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MBDA en images
La carte
1 Avenue Réaumur
92350 Le Plessis-Robinson
Publiée le 15/09/2026 - Réf : R35097-2612172