Responsable Marketing et Technique H/F Dechra Veterinary Products Sas

Rattaché(e) à la Directrice Marketing, vous êtes responsable de la performance et du développement stratégique d'une catégorie prioritaire au sein de la Direction Marketing de Dechra France.

Vos responsabilités clés seront les suivantes :

1. Marketing stratégique et opérationnel

- Définir et mettre en oeuvre la stratégie marketing de votre catégorie en France
- Élaborer les plans d'actions marketing de vos gammes de produits en lien avec les objectifs définis
- Déployer les campagnes marketing, événements, actions digitales et outils promotionnels afin d'optimiser les parcours clients
- Piloter les lancements de nouveaux produits de votre catégorie : positionnement, prix, prévisions, communication, formation terrain en direct
- Suivre les résultats de votre activité et ajuster les actions en conséquence (CA, part de marché, rentabilité, ROI des campagnes)
- Piloter le budget marketing de votre périmètre et en assurer le bon usage
- Construire les prévisions de ventes en collaboration avec les équipes concernées

2. Veille et compréhension du marché

- Assurer une veille sur le marché, la concurrence, les pratiques cliniques et les attentes des clients
- Proposer des actions concrètes permettant de maintenir ou renforcer la différenciation et la pertinence de l'offre

3. Relation terrain omnicanale et coordination commerciale

- Accompagner les équipes commerciales sur le terrain
- Concevoir les outils d'aide à la vente, supports de formation et argumentaires produits
- Soutenir les actions de développement clients (KOLs, congrès, projets pilotes, etc.).
- Contribuer à l'animation produit en lien avec les équipes commerciales
- Développer des programmes et messages adaptés aux différents canaux de communication
- Collaborer avec le Service Client afin d'améliorer l'expérience client

4. Dimension technique et coordination transversale

- Travailler avec les équipes techniques pour garantir la rigueur scientifique des messages
- Veiller à la cohérence des messages techniques et marketing
- Participer au développement de projets et programmes à valeur ajoutée pour les clients
- Assurer la coordination des différents interlocuteurs impliqués dans votre catégorie

5. Référent(e) catégorie et coordination transversale

- Être le référent de votre catégorie auprès des équipes France et Groupe
- Être force de proposition pour faire évoluer l'offre, les services et le positionnement des produits
- Participer aux réflexions stratégiques sur l'évolution de la catégorie au niveau européen

Titulaire d'un diplôme ou d'une formation vétérinaire et/ou pharmacie avec une spécialisation en marketing, vous êtes un(e) marketeur(rice) confirmé(e), passionné(e) par la stratégie, l'expérience client, les données et la création de valeur d'un environnement en pleine évolution.

✅ Expérience significative (7+ ans) en marketing et connaissance de l'univers vétérinaire, pharmaceutique et stratégie BtBtC

✅ Forte sensibilité omnicanale, data-driven et digital : CRM, automation, campagnes digitales, ROI

✅ Bonne connaissance des environnements réglementés (santé humaine ou animale, OTC, dispositifs médicaux, etc.)

✅ Anglais professionnel indispensable (contexte international)

Dechra est un laboratoire pharmaceutique international (distributeurs dans plus de 70 marchés, 8 sites de fabrication, 1900 employés dans le monde, 15 bureaux en Europe), dont l'activité - exclusivement dédiée aux vétérinaires - est spécialisée dans le développement et la commercialisation de produits destinés au bien-être et à la santé des animaux de compagnie (chiens, chats), des animaux de rente et des chevaux.

Entreprise en expansion, avec la passion de maintenir notre culture et de faire la différence, nous sommes un groupe reconnu proposant une gamme complète de produits, une expertise technique et des connaissances pour assister nos clients.

Parmi nos champs d'expertise : Endocrinologie, Anesthésie & Analgésie, Cardiologie, Nutrition, Dermatologie, Ophtalmologie, Reproduction...

CHOISIR DECHRA ?

- Groupe international solide et dynamique
- Entreprise FR à taille humaine (60 salariés) et en croissance
- Rémunération et avantages attractifs
- Travail hybride
- Programme de développement professionnel
- Engagement solidaire et écoresponsable

NOS SALARIÉ(E)S ?

- Orienté(e)s solution et proactifs(ves)
- Adorent le travail en équipe
- Travaillent en mode projet
- Valorisent le courage et l'honnêteté
- Sont professionnel(le)s et engagé(e)s
- Aiment se surpasser et s'amuser