Accompagnateur Socioprofessionnel - Accompagnatrice Socioprofessi H/F ALCG

VOS MISSIONS :
Sous l'autorité de la Direction de l'Association, vous accompagnez les salarié-e-s en parcours d'insertion dans la construction et la réalisation de leur projet professionnel.

ACCOMPAGNER LES PARCOURS
- Participer au recrutement des salarié-e-s en parcours d'insertion ;
- Accueillir, accompagner et suivre les personnes dans leur parcours social et professionnel ;
- Réaliser un diagnostic social et professionnel partagé
- Identifier les freins à l'emploi, notamment ceux liés à la mobilité, mobiliser les dispositifs adaptés et définir les actions permettant de les lever ;
- Construire et mettre en oeuvre des parcours individualisés vers et dans l'emploi ou la formation ;
- Assurer le suivi administratif des accompagnements.

DÉVELOPPER LES RELATIONS AVEC LES ENTREPRISES ET LES PARTENAIRES
- Construire et entretenir un réseau d'entreprises ;
- Mobiliser les ressources du territoire pour favoriser l'accès à l'emploi ;
- Identifier les besoins en main-d'oeuvre et les opportunités de recrutement ;
- Assurer une présence active sur le territoire et participer à la dynamique du réseau emploi.

FORMER ET ANIMER
- Concevoir et animer des formations, ateliers et temps collectifs ;
- Adapter les contenus et méthodes aux besoins des participant-e-s ;
- Favoriser la participation, l'autonomie et la montée en compétences des salarié-e-s.

Compétences requises :
- Capacité d'écoute, d'analyse et qualités relationnelles ;
- Compétences en animation de formations et de groupes ;
- Connaissance des problématiques liées à la mobilité ;
- Sens de l'organisation, autonomie et adaptabilité ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Maîtrise des outils informatiques courants.

Connaissances souhaitées :
- Bac +2 minimum ou équivalent ;
- Titre professionnel Conseiller-ère en insertion professionnelle (CIP), Diplôme d'État de Conseiller-ère en économie sociale familiale (CESF) ou expérience professionnelle significative dans le domaine de l'accompagnement socioprofessionnel ;
- Connaissance des dispositifs liés à l'emploi, à la mobilité, à la formation et aux démarches sociales ;
- Bonne connaissance du tissu économique et des acteurs du territoire appréciée ;

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
- Contrat : CDI à temps plein ou à 80% ;
- Prise de poste : dès que possible ;
- Lieu de travail : Chagny (71) ;
- Rémunération : à partir de 2 242,80 € brut mensuel (à temps plein) ;
- Mutuelle : prise en charge à 70 % par l'employeur.