Eiffage Route emploi
Eiffage Route recrutement

Apprenti - Assistant Comptable H/F Eiffage Route

  • Touques - 14
  • Alternance
  • Bac +2
  • BTP
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Les missions du poste

Vos missions

Dans le cadre de son développement, notre agence de Deauville (14) recrute en alternance un (ou une) Assistant(e) comptable F/H

VOS MISSIONS

  • Rattaché au Responsable Administratif et Financier, vous serez amené à: Etablir les contrats de sous-traitance, déclarations de sous-traitance et demandes d'agréments

  • Mettre à jour le tableau de suivi

  • Contrôler les retours de contrats

  • Mettre à jour des pièces administratives

  • Rédiger des courriers

  • Analyser des sous-traitants en fin de marché

  • Intervenir en appui aux activités comptables : gestion et rapprochement comptable des factures fournisseurs, relance paiements clients, comptabilisation simple de factures

Le profil recherché

Votre profil

VOTRE PROFIL

Formation:

Vous préparez un Bac +2 dans le domaine de la gestion d'entreprise (type BTS Gestion d'entreprise, Gestion PME PMI).

Compétences :

Vous maitrisez le pack Office 365 et notamment Word et Excel.

Rigueur, organisation, curiosité et bon relationnel sont vos principaux atouts.

CE QUE NOUS PROPOSONS

  • Une intégration conviviale avec les équipes et un tuteur formé

  • Une rémunération attractive

  • L'actionnariat salarié du Groupe Eiffage

  • Un CSE (Comité Social et Économique)

  • Une aide au logement avec le dispositif MOBILI-JEUNE®

  • Une politique de mobilité au sein du Groupe Eiffage

Vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière. Alors rejoignez-nous!

Les avantages

  • Actionnariat salarié fort : 80% des collaborateurs sont actionnaires
  • Intéressement et participation selon les entreprises
  • Opportunités de carrière et de mobilité interne
  • Intégration et parcours de formation selon votre profil
  • Navigo remboursé à 100%
  • Mutuelle avantageuse

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Contact téléphonique avec l’équipe recrutement

  • Entretien physique ou visio avec un RH

  • Entretien physique avec le manager opérationnel

  • Possible entretien supplémentaire avec le N+2

Publiée le 14/09/2026 - Réf : JR2026-4764

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