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Réponse garantie
Ce recruteur communique les candidatures refusées, vous serez averti.
Réactif
En moyenne, ce recruteur répond à ses candidats en 15 jours maximum.
Transparent
Les salaires, étapes de recrutement et politique de télétravail sont précisés.

Content Manager H/F Solocal Group

  • Boulogne-Billancourt - 92
  • Alternance
  • 12 mois
  • Bac +5
  • Média • Internet • Communication
Lire dans l'app

À noter sur ce job

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Les missions du poste

VOTRE MISSION EN TANT QUE CONTENT MANAGER H/F :

En tant que Content Manager, vous jouerez un rôle clé dans la stratégie de contenu de notre entreprise.
Vos responsabilités incluront le :
* Développement des contenus publiés par différentes cibles sur les "Actus Locales" pagesjaunes
Identifier, recruter et accompagner des contributeurs (citoyens, associations, collectivités, professionnels).
Mettre en oeuvre des actions visant à développer la création de contenus locaux.
Suivre les performances et proposez des pistes d'amélioration pour stimuler l'engagement et les contributions.

* Déploiement de nouveaux services
Accompagner les équipes internes concernées (direction de la Communication & marketing, formation, Marketing opérationnel...) dans l'appropriation des évolutions et des nouveaux services pagesjaunes.
Proposer de nouvelles idées pour développer la visibilité et les usages des services pagesjaunes en interne.

* Veille et innovation
Assurer une veille sur les bonnes pratiques relatives aux sujets à traiter.

Le profil recherché

ET SI C'ÉTAIT VOUS ?

* Vous préparez un Master 2 en communication, marketing digital ou équivalent.

* Vous avez une forte appétence pour la communication digitale, les contenus et les communautés en ligne.

* Vous disposez d'excellentes qualités rédactionnelles.

* Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux et les usages de l'IA.


Qualités recherchées
* Curieux(se), ouvert(e) aux autres et doté(e) d'un excellent relationnel, vous aimez créer du lien et travailler en équipe.

* Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation et d'esprit d'initiative.

* Force de proposition, vous aimez tester de nouvelles idées et contribuer à des projets innovants.


Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à notre succès, nous serions ravis de recevoir votre candidature !

Les avantages

  • Politique de télétravail pour les salariés éligibles
  • Carte tickets restaurant
  • Épargne salariale
  • Dispositif Action Logement
  • Mutuelle & prévoyance

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Préqualification par le service recrutement

  • Entretien avec le manager

  • Echange avec le responsable RH

Publiée le 14/09/2026 - Réf : jKJ0MpzeDWX9XNgx

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