Assistant Qualité H/F Groupement D'employeurs Jouffret

  • Cavaillon - 84
  • CDD
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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À noter sur ce job

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  • Travail certains samedi

Détail du poste

Dans le cadre d'un remplacement maternité nous recherchons pour notre entreprise un assistant qualité H/F

Vous aurez pour missions :
De veiller à la conformité des produits et d'assister le responsable qualité dans ses fonctions. Missions alternant travail sur le terrain ainsi que gestion documentaire : suivi des réclamations clients, traçabilité, formation du personnel, suivi des indicateurs, agréage et autocontrôles..

Profil
- CONNAISSANCE DU SECTEUR DES FRUITS ET LÉGUMES, PLUS PARTICULIÈREMENT DANS LES FRUITS A PÉPINS
- Expérience d'un an minimum
- Excellentes compétences en organisation et en gestion du temps.
- Bonnes compétences en communication écrite et orale.
- Maîtrise des outils informatiques de bureautique et de gestion commerciale.
- Travail certains samedi

Prise de poste immédiate

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Classer des documents,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Mettre à jour un dossier, une base de données

Langues: Anglais souhaité,Espagnol souhaité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Publiée le 11/09/2026 - Réf : 213SSMZ

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