Groupement Mousquetaires emploi
Groupement Mousquetaires recrutement

Employé Bazar H/F Groupement Mousquetaires

  • Saint-Lô - 50
  • CDD
  • Bac
  • Distribution • Commerce de gros
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Les missions du poste

Sous la responsabilité de votre responsable de rayon, vous aurez pour objectif de développer le chiffre d'affaires du rayon au travers des missions suivantes :
- Effectuer la mise en rayon des produits ;
- Vérifier l'étiquetage des produits bazar (jouet, papeterie, bricolage, jardin...) ;
- Vérifier que les prix affichés en rayon sont conformes ;
- Renseigner et orienter les clients ;
- Réceptionner la marchandise ;
- Organisation et rangement de la réserve.

Le profil recherché

A l'Intermarché de Saint-Lô, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. , vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à coeur. Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), méthodique et avez un attrait pour le secteur bazar et une expérience réussie dans le domaine ? Alors rejoignez-nous !

Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

Infos complémentaires

Poste en CDI temps plein

Rémunération sur 13 mois + participation + 5% sur les achats (en bon d'achat carte) + 50% de la mutuelle d'entreprise prise en charge

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.

  • Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.

  • Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.

  • Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.

  • Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.

Publiée le 11/09/2026 - Réf : REF2409B

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