Formateur Pennylane H/F Cogedis
- Le Rheu - Lanester
- CDD
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Agriculture • Pêche
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Des déplacements dans les agences du Groupe sont à prévoir
Détail du poste
Dans le cadre de notre transition vers le logiciel Pennylane, nous recrutons un.e animateur / animatrice de la transformation comptable (H/F) en CDD d'un an à temps plein.
Votre rôle sera d'embarquer les collaborateurs dans cette nouvelle aventure technologique.
Après une formation sur l'outil Pennylane, vos missions principales seront de :
Participer à la conception et à la mise à jourdes supports de formation et du contenu pédagogique autour de Pennylane.
Animer des ateliers pratiques et des sessions de formation auprès des collaborateurs
Vous pourrez également être amené.e à assurer un accompagnement de proximité pour faciliter la prise en main de l'outil par les équipes en agence.
Votre profil
Plus qu'un CV linéaire, nous recherchons une personnalité agile qui apprend vite et aime le digital. Que vous ayez exercé auprès d'une clientèle Agricole (Agri) ou des Professionnels (Pro), votre potentiel nous intéresse !
Vous possédez des bases en comptabilité et êtes capable de comprendre rapidement la logique d'un outil comme Pennylane. (Une maîtrise préalable de Pennylane est un vrai plus !)
Vous êtes proactif(ve), enthousiaste et savez avancer avec agilité dans un environnement en mouvement
Vous êtes un(e) excellent(e) communicant(e). Vous savez capter l'attention d'un groupe, donner envie et vous positionner en "facilitateur"
Conditions
Contrat : CDD (12 mois) à pourvoir dès que possible
Localisation : sur l'une des agences du Groupe (idéalement autour de Rennes ou Lorient)
Des déplacements dans les agences du Groupe sont à prévoir pour l'animation des formations / ateliers.
Rémunération : entre 35 et 45K€ brut annuel, en fonction de votre expérience et de vos compétences.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le groupe Cogedis vous propose de nombreux avantages :
Financiers : 13ème mois, prime d'intéressement et participation au bénéfice, tickets restaurants...
Équilibre vie pro / vie perso : 28 jours de congés payés, 25 jours de RTT, accord télétravail, modulation du temps de travail.
Formation : une offre de formation ambitieuse car l'entreprise investit dans le développement de ses collaborateurs avec plus de 1000 sessions de formation chaque année.
Perspectives professionnelles : Une multitude d'opportunités d'évolution au sein de notre groupe riche de 12 expertises et plus de 80 métiers.
Référence interne : Animateur DATS
Les avantages
- Rémunération sur 13 mois
- Primes d’intéressement et de participation / prime d’ancienneté
- Carte tickets restaurants
- Accord télétravail
- 25 RTT et 28 congés payés
- Modulation du temps de travail / flexibilité des horaires
- Parcours d'intégration et de formation
- Mobilité interne
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Prise de contact téléphonique si la candidature correspond à une opportunité
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Passation d'un bilan psychotechnique et comportemental à distance
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Entretien avec la chargée de recrutement
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Entretien avec le manager
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En fonction des postes, entretien avec le directeur
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Cogedis en images
Publiée le 11/09/2026 - Réf : teamtailor-7906291-2192024
