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Responsable Qualité Aéronautique H/F ITSON

  • Annecy - 74
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 5 ans min.
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Les missions du poste

Prêt à relever un nouveau challenge ? Collaborons ensemble sur les projets industriels de demain !

Nous recherchons un Responsable Qualité pour le compte d'un de nos clients, industriel du secteur aéronautique.


La mission en quelques mots :

  • Faire appliquer les procédures de contrôle définies par la Qualité pour garantir la performance du service contrôle
  • Faire appliquer les procédures adaptées aux non-conformités détectées et traiter les non-conformités internes (type 8D)
  • Rédiger les fiches d'instruction de contrôle par référence produit et les procès-verbaux de recette
  • Établir les dérogations identifiant le défaut et la solution corrective
  • Piloter, via les outils de la Qualité, les analyses de non-conformités afin d'en extraire les causes racines (8D) et de les éradiquer
  • Identifier les non-conformités internes et externes avec les services concernés et établir les fiches d'action corrective sur les produits à livrer
  • Assurer l'interface avec les auditeurs et les sous-traitants

Le profil recherché

Le profil idéal pour mener à bien ce projet :

  • Formation Bac +3 à Bac +5 dans les domaines de la Qualité et/ou techniques
  • Expérience significative d'au moins 5 ans à un poste similaire dans l'industrie aéronautique ou automobile
  • Maîtrise des outils et démarches qualité (audit qualité, 8D, ISHIKAWA...), des méthodes de contrôle et de la lecture de plans et documents de fabrication
  • Connaissances en traitements de surface, métallographie, décolletage/usinage, matières et normes aéronautiques appréciées
  • Anglais technique et maîtrise des outils informatiques (Excel, Cegid...)

Les avantages

  • Un management de proximité (humainement et géographiquement)
  • Un statut de consultant, des indemnités pour chaque projet
  • Des missions intéressantes et diversifiées
  • Une prime d'apport d'affaire & de cooptation
  • Un partage de compétences entre consultants
  • Des événements réguliers
  • Comme tout le monde : mutuelle, prévoyance, RTT, transports en commun.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Une pré-qualification téléphonique pour valider les points essentiels

  • Un entretien afin de pouvoir faire connaissance

  • Un entretien pour approfondir les aspects techniques et humains

  • L'intégration au sein de nos effectifs !

Publiée le 11/09/2026 - Réf : 4330548/30228376 RQA/74A

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