Bouygues Construction emploi
Bouygues Construction recrutement

Stage - Acheteur H/F Bouygues Construction

  • Bordeaux - 33
  • Stage
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • BTP
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À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

Détail du poste

Ce que nous pouvons réaliser ensemble :

Au sein de la Direction Achats, vous aurez l'occasion de prendre part à la gestion d'un portefeuille d'achats couvrant à la fois la sous-traitance (Clos couvert et/ou Corps d'état technique) et les fournitures (matériaux, équipements, prestations associées).

Vos principales responsabilités incluent :

  • Sourcing et négociation : Identifier, qualifier et sélectionner les sous-traitants et fournisseurs adaptés aux projets. Participer à la négociation des conditions économiques, techniques et contractuelles pour optimiser nos achats.

  • Accompagnement des études de prix : Collaborer étroitement avec les équipes de chiffrage pour intégrer les meilleures solutions techniques et financières lors des phases d'appels d'offres.

  • Gestion des consultations : Participer au pilotage des appels d'offres en coordination avec les équipes études et travaux. Analyser les offres, proposer des optimisations économiques et émettre des recommandations d'attribution.

  • Négociation et conclusion de contrats : Intervenir lors de la conclusion des contrats avec les fournisseurs et sous-traitants pour obtenir des conditions d'achat optimales. Intégrer la notion de coût global, la maîtrise des risques, la santé, la sécurité et l'environnement, tout en respectant les politiques achats de Bouygues Bâtiment Centre Sud-Ouest.

Et si c'était vous ?

Étudiant(e) en Bac +4 à Bac +5 en école de commerce (cursus achats) ou en école d'ingénieur (cursus génie civil), vous êtes passionné(e) par le secteur du BTP et souhaitez approfondir vos compétences en achats. Vous êtes doté(e) d'aisance relationnelle, d'un bon esprit d'analyse, de rigueur, d'autonomie et d'un fort sens du résultat.

Nous recherchons une personnalité proactive avec de solides compétences organisationnelles. Votre capacité à collaborer efficacement avec les équipes et partenaires sera cruciale pour le succès de vos missions.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Prenez part à des projets innovants qui valorisent l'humain et l'environnement.

  • Bénéficiez d'une rémunération attractive : entre 1 400€ et 1 800 € bruts/mois + prise en charge à 100 % du titre de transport.

  • Ouvrez la voie à une possible carrière au sein de notre Groupe grâce à vos efforts et votre engagement.

Prêt(e) à collaborer avec nous ? Nous serions ravis de vous rencontrer et d'échanger sur votre future mission!

Les avantages

  • Notre propre organisme de formation interne
  • Revue de salaire annuelle
  • Possibilité de bonus et de véhicules
  • Programme d'épargne salariale (jusqu'à 4000 € d'abondement par an)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Contact téléphonique avec l’équipe recrutement

  • Entretien physique ou visio avec un RH

  • Entretien physique de validation des compétences avec votre futur manager

  • Possible entretien supplémentaire avec votre futur Directeur de Services ou DRH

Publiée le 11/09/2026 - Réf : 4498-fr_FR

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