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Manager Comptabilité Clients H/F Le Groupe Septeo

  • Montpellier - 34
  • CDI
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 7 ans min.
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Les missions du poste

Nous recherchons un(e) Manager comptabilité clients H/F, en CDI, basé(e) à proximité de Montpellier (Lattes).

Ce que nous pouvons accomplir ensemble :

Au sein du pôle Credit Management, vous superviserez une équipe de 6 comptables client les guidant au quotidien pour qu'ils puissent atteindre leurs objectifs.

Vos missions seront les suivantes :

  • Superviser l'équipe comptables clients : Aide à l'organisation, suivi des échéances, développement des collaborateurs
  • Piloter et coordonner les activités comptables liées aux clients de toutes les filiales du groupe
  • Assurer la cohérence et l'efficacité de la gestion des comptes clients à travers le suivi des bonnes pratiques comptables.
  • Analyser les données financières liées aux comptes clients afin de détecter les tendances, les problèmes potentiels et les opportunités d'amélioration.

Le profil recherché

Ce qui nous intéresse chez vous :

  • Vous avez déjà managéune équipe (idéalement en environnement financier / comptable) et vous êtes à l'aise dans un rôle d'accompagnement au quotidien : organisation, priorisation, montée en compétence et gestion des situations sensibles.
  • Vous disposez d'uneexpérience solide en comptabilité clients : compréhension des enjeux de facturation, de suivi des encaissements, des litiges et du pilotage du poste client.
  • Vous êtes à l'aise avec lesERP et outils de gestion complexes : vous comprenez les flux, savez exploiter la donnée et êtes capable d'identifier des axes d'amélioration dans les pratiques et les process.
  • Vous êtes opérationnel(le) : vous ne pilotez pas uniquement, vous comprenez concrètement les sujets et savez mettre les mains dans le quotidien si nécessaire.
  • Vous avez un bon sens du collectif : vous savez créer de la dynamique, embarquer une équipe et travailler en lien avec les autres services.
  • Dans un contexte en transformation, vous faites preuve d'adaptabilité et de pragmatisme : vous avancez, testez, ajustez.
  • Un niveau d'anglais professionnel est un vrai plus, dans un contexte groupe à dimension internationale.

Infos complémentaires

Rejoindre Septeo, c'est aussi :

  • Participer à l'aventure AI First de Septeo et découvrir de nouvelles façons de travailler grâce à l'intelligence artificielle
  • Grandir et s'épanouir grâce à un parcours de formation personnalisé, des opportunités de mobilité interne
  • Vivre une aventure humaine, échanger et partager autour d'évènements thématisés (afterworks, sport, RSE, séminaires, etc.) 🎉
  • Rejoindre un collectif qui prend soin des autres et s'engage en faveur de l'égalité des chances, la diversité et l'inclusion

Un process de recrutement en 3 étapes :

  1. Un premier échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement pour vous présenter le poste et ses missions, en savoir plus sur vous.
  2. Un second entretien avec un double objectif : vous présenter notre groupe et ses valeurs, mais aussi connaître vos motivations et l'adéquation de votre projet professionnel avec le poste proposé.
  3. Enfin, un dernier entretien : sera l'occasion de rencontrer votre futur(e) manager, faire un focus métier et valider l'ensemble de vos compétences.

Vous faites quoi lundi ?

#LI-JM1

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un premier échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement.

  • Un second entretien avec 2 objectifs : présenter notre groupe & connaitre vos motivations.

  • Un dernier entretien sera l’occasion de rencontrer votre futur(e) manager.

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Publiée le 10/10/2026 - Réf : REF2200L

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