Gestionnaire de Paie H/F Hays
- Thiers - 63
- CDD
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Industrie Manufacturière
- Exp. 0 - 1 an (débutants acceptés)
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Vos missions :
* Assurer la gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie des collaborateurs (contrats, avenants, affiliations, visites médicales, attestations, soldes de tout compte)
* Garantir la bonne tenue et la mise à jour des dossiers salariés
* Collecter, saisir et contrôler les éléments variables de paie
* Réaliser et fiabiliser les bulletins de salaire sur un portefeuille d'environ 60 paies
* Gérer les absences, congés, arrêts maladie et accidents du travail
* Assurer le suivi des déclarations sociales et veiller à leur conformité
* Accompagner les collaborateurs sur les sujets administratifs liés à leur parcours dans l'entreprise
Le profil recherché
* Formation minimum Bac +2 en ressources humaines, gestion de la paie ou équivalent
* Maîtrise des mécanismes de paie et capacité à gérer des dossiers techniques en autonomie
* Connaissance du logiciel Sage appréciée
* Rigueur, sens de l'organisation et gestion des priorités
* Bon relationnel et capacité à accompagner les collaborateurs au quotidien
Ce qui est proposé :
* CDD longue durée dans le cadre d'un remplacement avec possibilité d'évolution vers un CDI
* Poste basé à Thiers
* Temps de travail de 37h30 par semaine
Cette opportunité vous permettra d'intégrer un environnement industriel structuré et de développer une expertise polyvalente en gestion de la paie et administration du personnel au sein d'une équipe RH à taille humaine.
L'entreprise
Publiée le 08/09/2026 - Réf : 1453583_1788872366
