Moniteur Educateur ou Animateur 2Eme Categorie - Foyer le Pavillon - Thionville H/F APEI MOSELLE
- Thionville - 57
- CDD
- 11 mois
- Bac
- Santé • Social • Association
Détail du poste
1. Missions
L'animateur 2ème catégorie ou ME anime et organise la vie quotidienne d'adultes, Travailleurs Handicapés, Personnes Handicapées Vieillissantes et Personnes accueillies en FAS et présentant des déficiences intellectuelles, sensorielles, psychiques (avec ou sans déficiences physiques) ou des troubles du comportement, en vue d'instaurer, restaurer ou préserver l'autonomie et l'adaptation sociale. Il participe à l'élaboration, à la mise en oeuvre et au suivi des projets individualisés et collectifs.
2. Compétences requises
- Identifier et évaluer les demandes et les besoins des usagers pour proposer des actions et activités éducatives, sociales, culturelles et cognitives
- Conduire et accompagner les usagers vers des actions socio-éducatives, dans leurs démarches et liens avec l'extérieur (vacances, loisirs, administration, médecin, achats...)
- Organiser, planifier et animer des activités et actions éducatives, sociales et culturelles en lien avec les projets individualisés des usagers et en assurer le suivi
- Adapter les activités en fonction des potentialités et de l'évolution des usagers
- Veiller au bien-être, au confort, à la sécurité morale et physique des usagers
- Travailler en équipe, savoir échanger, transmettre des informations
- Savoir faire preuve : de respect, de tolérance, d'ouverture d'esprit, d'écoute, de patience, de persévérance, de disponibilité et de discrétion
- Maitrise de l'outil informatique exigée
Le profil recherché
- Certificat d'Aptitude aux fonctions de Moniteur-Educateur (CAFME) ou diplôme d'état de Moniteur-Educateur (ME)
Les avantages
- Congés ancienneté
- Congés déménagement
- Qualité de Vie au Travail
- Mutuelle et prévoyance
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Pré-sélection téléphonique directement par les managers opérationnels
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Un ou plusieurs entretiens d'embauche en fonction du poste
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Visite de l'établissement ou du service
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Mise en place de la procédure d'intégration
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APEI MOSELLE en images
La carte
87 Chemin du Coteau
57100 Thionville
Publiée le 08/09/2026 - Réf : 4320791/30184030 MEOA2CFLPT/57T
