Gestionnaire Paie en Formation Initiale H/F INFREP - Le Mans
- Le Mans - 72
- Stage
- Bac
- Services aux Personnes • Particuliers
- Enseignement • Formation
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Les missions du poste
Vous souhaitez vous reconvertir dans un métier recherché, technique et essentiel au fonctionnement des entreprises ?
Rejoignez INFREP et préparez le Titre Professionnel Gestionnaire de Paie à partir de janvier 2027.
Le Gestionnaire de Paie intervient au coeur de la gestion administrative du personnel et de la rémunération des salariés. C'est un métier qui demande rigueur, organisation, discrétion et maîtrise de la réglementation sociale.
🎯 Votre parcours de formation
Cette formation présente une particularité : une partie du parcours sera réalisée en tronc commun avec la formation Assistant(e) Ressources Humaines, afin de développer une vision globale de la gestion administrative et des ressources humaines.
Vous développerez notamment vos compétences dans les domaines suivants :
- Préparer et réaliser les bulletins de paie ;
- Collecter et traiter les informations nécessaires à l'établissement de la paie ;
- Assurer le suivi administratif des salariés ;
- Prendre en compte les absences, congés et événements liés au contrat de travail ;
- Réaliser les déclarations sociales ;
- Assurer une veille sur la réglementation sociale et les évolutions liées à la paie ;
- Contrôler les données et sécuriser les opérations de paie ;
- Participer à la gestion administrative du personnel ;
- Utiliser les outils bureautiques et logiciels professionnels ;
- Communiquer avec les salariés et les différents interlocuteurs de l'entreprise.
💼 Une formation tournée vers l'emploi
Le parcours combine formation en centre, enseignement à distance et immersion professionnelle en entreprise.
Une période de 2 mois en entreprise vous permettra de mettre en pratique vos connaissances, de découvrir concrètement le métier de Gestionnaire de Paie et de développer votre expérience professionnelle.
Cette immersion constitue également une opportunité de vous confronter aux réalités du métier et de faciliter votre insertion professionnelle.
📅 Informations pratiques
Démarrage : janvier 2027
Prix de la formation : 5 850 €
Modalités : présentiel + distanciel + période en entreprise
Formation initiale
💰 Plusieurs possibilités de financement
Selon votre situation, différents financements peuvent être envisagés :
- Financement personnel ;
- Compte Personnel de Formation (CPF) ;
- France Travail, sous réserve d'éligibilité et d'accord de financement ;
- Aides régionales, sous réserve des dispositifs et des budgets votés pour 2027.
Un accompagnement peut être proposé afin d'étudier la solution de financement la plus adaptée à votre situation.
🚀 Pourquoi choisir le métier de Gestionnaire de Paie ?
Le Gestionnaire de Paie occupe une fonction stratégique : la paie doit être exacte, conforme à la réglementation et réalisée dans les délais.
C'est un métier qui convient particulièrement aux personnes qui apprécient :
✔️ Les chiffres et le travail administratif
✔️ La rigueur et la précision
✔️ L'organisation et le respect des délais
✔️ La réglementation sociale
✔️ Les outils informatiques
✔️ Les métiers des ressources humaines
Vous souhaitez acquérir une compétence spécialisée et construire un nouveau projet professionnel dans le domaine de la paie et des ressources humaines ? Cette formation peut être une véritable opportunité de reconversion.
Le profil recherché
Cette formation s'adresse aux personnes souhaitant se former, se reconvertir ou développer leurs compétences dans les domaines de la paie et des ressources humaines.
🎓 Diplôme / expérience
Une première expérience professionnelle dans l'administration, les ressources humaines, la comptabilité ou la gestion constitue un atout, mais n'est pas nécessairement indispensable.
Le parcours est également adapté aux personnes en reconversion professionnelle souhaitant acquérir une qualification reconnue et développer une nouvelle expertise.
💡 Les qualités recherchées
Pour réussir dans le métier de Gestionnaire de Paie, vous êtes idéalement :
- Rigoureux(se) et méthodique ;
- Organisé(e) et capable de respecter des échéances ;
- À l'aise avec les chiffres et les données ;
- Attentif(ve) aux détails ;
- À l'aise avec l'informatique et les outils numériques ;
- Discret(ète) et respectueux(se) de la confidentialité ;
- Curieux(se) et intéressé(e) par la réglementation sociale ;
- Capable de travailler de manière autonome tout en appréciant le travail en équipe ;
- Motivé(e) par l'apprentissage d'un métier technique et professionnalisant.
Vous n'êtes pas encore expert(e) en paie ? Ce n'est pas le but ! La formation est justement là pour vous permettre d'acquérir progressivement les compétences nécessaires au métier.
🌟 Un véritable parcours vers les métiers RH
Le tronc commun avec la formation Assistant(e) Ressources Humaines permet également d'acquérir une compréhension plus large de la gestion administrative du personnel et de l'environnement RH.
C'est un véritable atout pour les personnes qui souhaitent construire un projet professionnel dans l'univers des Ressources Humaines, de l'administration du personnel et de la paie.
L'école
À propos de l'INFREP
INFREP - Institut National de Formation et de Recherche sur l'Éducation Permanente est un organisme spécialisé dans la formation professionnelle depuis 1982.
Présent sur de nombreux territoires en France, l'INFREP accompagne chaque année des milliers de personnes dans leur formation, leur reconversion et leur insertion professionnelle. L'organisme propose notamment des formations certifiantes dans les domaines de la gestion administrative, du tertiaire, du commerce, des services à la personne et de nombreux autres secteurs.
🎓 Pourquoi choisir l'INFREP ?
Choisir l'INFREP, c'est bénéficier :
- d'un organisme expérimenté dans la formation professionnelle ;
- d'un accompagnement personnalisé tout au long du parcours ;
- d'une pédagogie orientée vers les compétences et la réalité du monde professionnel ;
- de formations certifiantes et professionnalisantes ;
- d'un accompagnement dans la recherche d'une entreprise pour l'alternance ;
- d'une équipe pédagogique disponible pour accompagner les apprenants dans leur réussite.
L'apprentissage à l'INFREP repose sur une combinaison entre formation théorique, pratique professionnelle et accompagnement personnalisé, afin de permettre aux candidats de développer rapidement des compétences directement utilisables en entreprise.
⭐ Une formation choisie et recommandée par nos apprenants
La qualité de notre accompagnement est également reflétée par les avis laissés par nos apprenants sur Google.
⭐ 4.9 / 5
💬 234 avis Google
Ces témoignages mettent en avant l'accompagnement des équipes, la qualité des formateurs et l'écoute proposée aux personnes accompagnées.
Rejoindre l'INFREP, c'est choisir un organisme expérimenté et engagé pour vous accompagner dans la construction de votre avenir professionnel.
Infos complémentaires
- 🎓Formation certifiante préparée en Formation initiale.
- 🏆 Organisme certifié Qualiopi, garantissant une démarche qualité structurée.
- ⭐ Excellente satisfaction des apprenants : retrouvez les avis Google de notre agence et découvrez les retours sur l'accompagnement proposé.
- ♿ Formation accessible aux personnes en situation de handicap. Les besoins spécifiques et éventuels aménagements peuvent être étudiés avec notre référent handicap.
- 💼 Accompagnement dans votre parcours d'alternance, de la préparation de votre projet jusqu'à la certification.
- 📅 Démarrage de la formation : Janvier 2027
- 📍 Lieu de formation : 20 rue Xavier Bichat 72 000 Le Mans
Publiée le 08/09/2026 - Réf : 4320643/30183099 GP/72L