Groupement Mousquetaires emploi
Groupement Mousquetaires recrutement

Conseiller de Vente - Vendeur Rayon Jardin H/F Groupement Mousquetaires

  • Saint-Lô - 50
  • CDD
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Distribution • Commerce de gros
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À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

Les missions du poste

Vos missions principales :

Chez nous, en tant que Vendeur/euse Secteur Jardin H/F, vous jouez un rôle essentiel dans la performance commerciale et la satisfaction client :

  • Accueillir, conseiller et fidéliser les clients avec professionnalisme et passion,
  • Valoriser les produits du secteur du jardin et de la motoculture
  • Mettre en oeuvre les opérations commerciales et participer à l'animation du rayon.
  • Mise en valeur du rayon
  • Veiller à la qualité et à l'entretien des produits de jardins manufacturé & de motoculture,
  • Assurer la bonne tenue du rayon : propreté, étiquetage, mise en avant des produits,
  • Réaliser les implantations selon les règles de merchandising
  • Participer à la réception des marchandises, au contrôle qualité et au rangement,
  • Réaliser les commandes et assurer le réassort en fonction des besoins du rayon,
  • Suivre les niveaux de stock et contribuer à la réduction des pertes.

Le profil recherché

Passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ?

Profil recherché :

  • Vous êtes passionné(e) par le monde végétal et avez des connaissances en horticulture, paysagisme
  • Vous avez une première expérience réussie en jardinerie, ou horticulture
  • Vous aimez le contact client, avez le sens du service et du travail en équipe,
  • Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et force de proposition.
  • Vous êtes détenteur/détentrice du certiphyto (Mise en vente, vente & distribution).

Infos complémentaires

Concernant le poste :

  • Lieu : Saint-Lô
  • Contrat : CDD de remplacement pour congé Maternité 39h
  • Prise de poste : 1er Octobre 2026
  • Rémunération : selon profil

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.

  • Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.

  • Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.

  • Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.

  • Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.

Publiée le 08/09/2026 - Réf : REF62204K

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