Responsable d'Entité Territoriale - Secteur Social H/F Hyde Recruit
- Melun - Juvisy-sur-Orge
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 8 ans min.
Les missions du poste
Notre client est une association engagée dans le secteur social, qui intervient auprès de différents publics et s'appuie sur des équipes de terrain au plus près des besoins des territoires.
Dans un contexte d'évolution des pratiques et de transformation du secteur social, l'association poursuit la structuration de son organisation territoriale et souhaite renforcer son management de proximité.
Rattaché(e) à la Direction Générale, vous prenez la responsabilité du pilotage opérationnel et managérial de deux entités territoriales, représentant environ 40 collaborateurs.
Véritable relais entre les équipes de terrain, les fonctions support et la Direction Générale
Le poste offre une forte autonomie et une réelle capacité d'action sur l'organisation
Manager et accompagner les équipes
- Animer les équipes et les réunions de service.
- Accompagner les collaborateurs et les responsables de secteur dans leurs missions et leur développement.
- Réaliser les entretiens annuels et assurer le suivi des parcours professionnels.
- Participer aux recrutements et veiller à la bonne intégration des nouveaux collaborateurs.
Garantir la cohérence des pratiques
- Veiller à la bonne application des pratiques et procédures communes.
- Contribuer à l'harmonisation des pratiques entre les différents territoires.
- Accompagner les équipes sur les sujets liés à l'organisation du travail, aux plannings, à la modulation et au suivi des horaires.
Accompagner les situations sociales sensibles
- Apporter votre analyse et votre recul face aux situations humaines complexes rencontrées par les équipes.
- Accompagner les professionnels dans la gestion de situations sociales sensibles.
- Être en capacité d'intervenir dans des contextes humains complexes ou urgents.
Développer les relations avec les partenaires
- Développer et entretenir les relations avec les partenaires institutionnels, financeurs et acteurs des territoires.
- Participer à la construction et au déploiement de projets et d'appels à projets.
- Représenter l'association auprès de ses partenaires et contribuer à renforcer son ancrage territorial.
Contribuer aux réflexions et à l'évolution de l'association
- Participer aux comités de pilotage mensuels et aux réflexions stratégiques de l'association
- Faire remonter les réalités et besoins du terrain afin d'alimenter les réflexions collectives
- Travailler en étroite collaboration avec les autres Responsables d'Entité Territoriale, dans une logique de collectif et de partage d'expériences.
- Partager les problématiques rencontrées sur le terrain et les bonnes pratiques avec vos homologues
Le profil recherché
Profil recherché
Vous disposez d'une expérience confirmée en management d'équipes, idéalement acquise dans le secteur social ou dans un environnement proche.
Vous avez l'habitude d'évoluer dans des contextes où il faut conjuguer :
- Management de proximité.
- Autonomie opérationnelle.
- Capacité d'analyse et de prise de recul.
- Gestion de situations humaines complexes.
- Coordination de plusieurs équipes ou sites.
- Relations avec des partenaires institutionnels.
Une expérience dans les domaines suivants sera particulièrement appréciée :
- Intervention sociale ou médico-sociale.
- Accompagnement de publics fragiles.
- Management d'équipes de terrain.
- Pilotage multi-sites.
- Relations avec des partenaires institutionnels.
- Gestion de situations sociales complexes.
Au-delà de votre parcours, vous êtes reconnu(e) pour votre :
- Leadership et capacité à fédérer.
- Autonomie et sens des responsabilités.
- Intelligence relationnelle.
- Rigueur et capacité d'organisation.
- Capacité d'analyse et de prise de recul.
- Adaptabilité face aux situations complexes.
- Résistance au stress et capacité à gérer les urgences.
L'entreprise
Hyde est un cabinet de recrutement expert et technologique fondé en 2021.
Le cabinet accompagne des grands groupes, des PME et des start-up dans le recrutement de profils stratégiques.
Nous mettons à disposition nos 3 expertises pour différents secteurs : finance, marketing digital, commercial.
Nos processus de recrutement mêlent expertise humaine et expertise technologique pour vous garantir de trouver le bon talents.
Hyde est présent à Paris et Toulouse.
Pour retrouver nos actualités rendez vous sur notre page Linkedin, n'hésitez pas à vous abonner pour recevoir nos nouvelles opportunités : http://****/company/hyde-recruit/
Infos complémentaires
Conditions
- CDI
- Statut Cadre
- Rémunération : 53 000 € à 60 000 € brut annuel, selon profil et expérience.
- 1 jour de télétravail par semaine après la période d'essai.
- Présence alternée sur les deux territoires (Melun et Juvisy)
- Déplacements réguliers entre les deux entités et auprès des partenaires.
- Forte autonomie dans l'organisation du poste.
Publiée le 08/09/2026 - Réf : 4320209/30180635 RDTSS/91J
