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Manaero recrutement

Mécanicien Aéronautique Qt B777ng H/F Manaero

  • Tarbes - 65
  • Intérim
  • 3 mois
  • Bac +3, Bac +4
  • Industrie Aéronautique • Aérospatial
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À noter sur ce job

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Détail du poste

MANAERO, agence d'emploi spécialisée dans l'aéronautique, recherche pour l'un de ses clients, des mécaniciens aéronautique B1 expérimentés avec QT B777NG (H/F) basés à Tarbes (65000).


Description du poste

Intégré(e) au sein de l'équipe de mécaniciens aéronautiques, vous aurez comme principales missions la révision et maintenance sur avions B777NG :


La Maintenance :
- Réaliser des opérations de maintenance de son périmètre d'habilitation.
- Effectuer des essais sur les systèmes et les moteurs pour détecter les pannes
- Réaliser des tâches d'ouverture/fermeture, les tâches protocolaires, les travaux rectificatifs et les travaux supplémentaires
- Rechercher l'origine d'une panne et définir les actions à mener pour la corriger
- Remplacer ou réparer les éléments défectueux


Le Contrôle :
- Contrôler la qualité de ses interventions, réaliser les réglages et corrections nécessaires
- Contrôler les éléments d'équipements



La Conformité :
- Vérifier et valider la conformité des zones avant fermeture
- Assurer un reporting auprès de sa hiérarchie
- Démonter et vérifier l'état et la conformité des pièces de l'aéronef (systèmes mécaniques, électriques, hydrauliques, équipements...)


Les conditions :


Démarrage dès que possible, le besoin est éligible aux indemnités de grand déplacement.
Horaires de journée : 08h-16h du lundi au vendredi - 35heures semaine
Missions prévues sur de la part 145. Mission de 3 mois dès septembre 2026.

Le profil recherché

- Vous êtes doté(e) d'une Licence EASA PART 66 B1.1 ou B2 validée
- Vous possédez une QT B777NG validée.
- Vous avez de l'expérience en MRO et notamment en échange de trains d'atterrissage.





Cette offre est faite pour vous !

Rejoignez MANAERO, nous vous offrons des missions passionnantes, variées et un suivi personnalisé. N'attendez plus!

Les avantages

  • Environnement de travail positif et inclusif
  • Opportunités de croissance professionnelle
  • Accompagnement personnalisé par des experts RH
  • Formations certifiantes régulières
  • 7. Processus de recrutement non-discriminant

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • 1. Analyse du CV et présélection par notre équipe RH

  • 2. Entretien téléphonique ou en visioconférence avec un recruteur

  • 3. Évaluation des compétences techniques et comportementales

  • 4. Proposition d'une mission ou d'un poste adapté

  • 5. Signature du contrat et intégration dans l'équipe

Publiée le 07/09/2026 - Réf : SSE-004419-092026

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