Développeur C# .Net H/F Externatic
- Cholet - 49
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 an min.
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Nous accompagnons un acteur historique des technologies de l'information, présent sur l'ensemble du cycle de vie des solutions IT, avec une forte ambition de concilier innovation, performance et responsabilité écologique.
Avec ses 500 collaborateurs répartis en Europe et en Afrique, l'entreprise se distingue comme un partenaire de confiance pour plus de 5 000 clients et partenaires, en proposant une offre complète couvrant l'intégralité du cycle de vie des technologies, de l'innovation aux solutions durables.
Chaque année, de nombreux recrutements viennent renforcer des équipes pluridisciplinaires autour du développement, de l'infrastructure, la cybersécurité, du support et de la gestion de projets, pour soutenir la croissance et les projets d'innovation.
Pas convaincu ? Lisez la suite !
Estce que vous aimez...
- travailler sur des projets concrets qui améliorent la performance des systèmes et simplifient la vie des utilisateurs ?
- évoluer dans un environnement où la tech est un levier d'efficacité et d'impact ?
- une culture qui allie rigueur, qualité de service et engagement écologique ?
- collaborer avec des équipes variées ?
Rattaché(e) au Responsable Développement et Supports applicatifs et au sein d'une équipe de 15 collaborateurs H/F vous assurez le développement des applications web correspondant aux spécifications fonctionnelles, en assurant son maintien (et ses évolutions si nécessaire)
Au quotidien, vous :
- analyser les besoins des utilisateurs
- rédiger les spécifications techniques
- étudier et proposer les meilleures solutions techniques pour répondre aux besoins fonctionnels
- assurer le développement en C# .NET
- assurer les phases de test des solutions (ainsi que leur suivi)
- rédiger la documentation technique associée aux développements
- 2 à 3 jours de télétravail par semaine
- divers avantages : participation, tickets restaurants, CSE, chèques cadeaux/vacances...)
- rémunération en fonction du degré d'expérience : 35/45K€
Le profil recherché
Hard skills
- première expérience sur un poste similaire réussie (ouvert aux profils juniors!)
- autonome
- rigoureux(se)
- force de proposition
- sens du service
* Traitement candidature et RDV avec Pierre Seghier
* 2 à 3 RDV côté client
Bienvenue chez Externatic
Notre credo est simple : "permettre à nos candidats, via notre réseau, d'accéder au marché caché et d'être recruté uniquement au sein d'entreprises finales (0% d'ESN) ".
Externatic en bref :
- 15 ans de professionnalisme sur le recrutement "tech" externalisé pour des entreprises HORS ESN
- 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale
- Près de 30 consultants basés en France : Paris, Nantes, Rennes, Bordeaux, Lille, Lyon, Toulouse, Montpellier, ...
- Plus de 500 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et para-publiques, ...
- Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architecte, chef de projet, développeur, devops, administrateur systèmes / réseaux, Data engineer, Analyste SOC, PO/PM, consultant fonctionnel, etc !
- Du recrutement mais pas que ! des outils comme notre grille de salaires faisant référence depuis 2015, des guides de préparation d'entretien, de négociation de la rémunération, des analyses de marchés, ...
Pour en savoir plus et découvrir d'autres postes à pourvoir, rendez vous sur notre site !
Les avantages
- 100% client final
- Cabinet spécialisé en informatique
- Cabinet présent dans toute la France
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Nous prenons contact avec vous
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Explorons ensemble vos envies/objectifs
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Nous présentons votre profil
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Mise en relation avec l'entreprise
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Suivi de votre intégration
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Donnons-nous des nouvelles
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Publiée le 07/09/2026 - Réf : 002306
