Technical Leader H/F Expleo

Description du poste:

Au sein de l'équipe Products Systems Engineering rattachée à l'agence de Montigny-le-Bretonneux, vous occuperez le rôle de Technical leader H/F.

Votre mission principaleconsistera à pilotertechniquement des activités de calculmécanique et thermomécaniqueliées au développement de nouvelles architectures de moteursaéronautiques civils et militaires.

Missions :

• Encadrer techniquementune équipe de 3 à 5 ingénieurscalcul.
• Piloter des prestations au forfait dans le respect des objectifsqualité, coût et délai.
• Assurer la relation technique avec les clients et animer les revues projet.
• Contrôler les modèlesnumériques, calculs et notes de calcul.
• Réaliser des calculsmécaniquesstatiques, vibratoires et thermomécaniques.
• Analyser les problématiques techniques complexes et proposer des solutions adaptées.
• Déployer et améliorer les méthodologies de calcul au sein du bureau d'études.
• Participer à la capitalisation métier et au développement des compétences de l'équipe.
• Contribuer à l'analyse des projets éligibles au Crédit Impôt Recherche.

Profil :

• Bac +5 Ingénieurmécaniquegénéralisteouéquivalent.
• Minimum 5 ansd'expérienceencalculmécanique et 2 ansen pilotage d'études au forfait.
• Maîtrised'Ansys Workbench Mechanical.
• Connaissancesencalculs EF linéaires et non linéaires, statiques et modaux.
• Compétencesen fatigue des matériaux (LCF/HCF).
• Maîtrise d'un modeleur 3D : CATIA, Creo, Design Modeler ouSpaceClaim.
• Connaissancesenprogrammation Python ou VBA.
• Anglais et français opérationnels.
• Leadership, rigueur, esprit de synthèse et qualitésrelationnellesreconnues.

Rémunération et avantages :

• Politique interne sur le télétravail
• CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc).
• 13 RTT + un compte épargne temps
• Carte de tickets restaurant
• Prévoyance Santé
• Prime de vacances
• Prime de cooptation
• Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
• Salaire à partir de 50 000 € brut annuel

Notre process de recrutement :

• Vous candidatez,
• Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
• Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
• Si validation, envoi de la proposition de collaboration
• Début de votre parcours d'intégration chez Expleo !

A bientôt dans nos équipes !

La localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »

Le poste s'inscrit dans un secteur nécessitant l'obtention d'une habilitation et certaines autorisations d'accès à des sites sous contrôle étatique relevant du secret de la défense nationale. Le candidat retenu devra satisfaire à ces exigences, conformément aux dispositions des et de l'.

#LI-LL6