Conseiller en Gestion de Patrimoine Indépendant H/F Cm Recrutement

  • Lyon - 69
  • Indépendant
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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À noter sur ce job

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Détail du poste

CM RECRUTEMENT recherche un Conseiller en Gestion de Patrimoine Indépendant H/F
Lyon

Les premiers entretiens ont déjà démarré.
Dans le cadre de son développement, un cabinet indépendant en gestion de patrimoine poursuit la sélection de quelques profils capables d'accompagner sa croissance sur le long terme.
Cette opportunité s'adresse à des professionnels qui souhaitent évoluer dans un environnement exigeant, stimulant et fortement orienté conseil.

Le profil qui retiendra notre attention :

Vous avez déjà développé une clientèle ou participé activement à la croissance d'un portefeuille.
Vous appréciez le contact terrain, le développement de réseau et la création de relations de confiance durables.
Vous savez accompagner vos clients avec professionnalisme et construire une relation de conseil sur le long terme.
Vous possédez une expérience en gestion de patrimoine, banque patrimoniale, gestion privée, assurance de personnes ou protection sociale.
Vous avez l'ambition de continuer à progresser aux côtés d'un expert reconnu souhaitant transmettre son savoir-faire et partager son expérience.

Pourquoi cette opportunité attire les meilleurs profils ?

Parce qu'elle permet d'exercer le métier avec une réelle liberté de conseil.
Parce qu'elle donne accès à un écosystème de partenaires de haut niveau : avocats fiscalistes, experts-comptables, notaires, banques privées et spécialistes du patrimoine.
Parce qu'elle met à disposition un large choix de solutions patrimoniales permettant de répondre objectivement aux besoins des clients.
Parce qu'elle valorise durablement la performance grâce à une rémunération particulièrement attractive sur la production et les encours.

Ce que nous apprécions particulièrement
Une fibre entrepreneuriale
Une capacité à développer et fidéliser une clientèle
Un réseau professionnel existant ou une forte aptitude à le construire
Une posture de conseil et une approche éthique de la relation client
L'envie d'apprendre, de progresser et de s'inscrire dans un projet ambitieux

Ce que nous proposons
Une rémunération parmi les plus attractives du marché
Une rémunération récurrente sur les encours
Un accompagnement de proximité
Des outils professionnels performants
Un environnement privilégiant la qualité du conseil plutôt que le volume
Une véritable autonomie dans l'organisation de votre activité

Les candidatures seront étudiées avec la plus grande confidentialité.

Si vous recherchez davantage qu'un simple changement de structure et souhaitez rejoindre un projet de développement ambitieux, nous serons heureux d'échanger avec vous.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Développer et fidéliser la relation client,Gérer un patrimoine, un portefeuille d'actifs,Gérer un portefeuille boursier,Organiser et développer son réseau professionnel,Respecter la confidentialité des informations

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'oeuvre

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Publiée le 04/09/2026 - Réf : 213JPDG

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