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Technicien de Maintenance H/F Elis

  • Carros - 06
  • CDI
  • Bac +2
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 2 ans min.
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  • heures de nuit

Les missions du poste

Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas prendre de responsabilités !

Mais si vous voulez être en charge de la maintenance de nos équipements, participer au bon fonctionnement et à la pérennité de notre outil de production et de l'ensemble des installations incluant les moyens généraux, on vous attend !

Car chez Elis, nos Techniciens de Maintenance jouent un rôle essentiel dans le cycle de traitement des articles textiles :

· Vous êtes experts sur les équipements utilisés pour l'entretien : tunnel de lavage, séchoirs industriels, convoyeurs, calandres,
· Vous êtes chargé(e)s de l'entretien préventif de l'ensemble du parc machines de l'usine,
· Vous organisez la maintenance corrective et curative,
· Vous effectuez un contrôle régulier de l'ensemble des paramètres de fonctionnement,
· Vous êtes garant(e)s des consignes de sécurité et d'hygiène.

Un métier polyvalent sur les domaines techniques maintenance avec une formation au top, une équipe solidaire, ça vous tente ?

Oui ? Alors c'est par ici

Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier
Une semaine de travail sur 5 jours du lundi au samedi en horaires 3x8
Une rémunération fixe à partir de 28keuros,évolutive selon profil, complétée de multiples primes :
Heures de nuit
Une prime d'ancienneté et une prime vacances après 1 an en poste
Après 3 mois d'ancienneté, un intéressement et de la participation et un plan d'épargne salarial
Une tenue de travail fournie et entretenue
Et beaucoup d'autres avantages : refectoire, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), ...

Le profil recherché

Si comme Mickaël, vous avez une formation Bac Pro à BTS type MSMA, MAI, électrotechnique, mécanique, une expérience de 2 ans ou plus en milieu industriel, vous êtes rigoureux, autonome et recherchez un CDI avec possibilités d'évolution, direction ELIS

Infos complémentaires

participation & intéressement

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien RH pour échanger sur vos compétences et vous présenter l'entreprise.

  • Entretien physique avec le manager sur les sujets plus opérationnels du poste.

  • Entretien avec le N+2 pour avoir une vision globale.

La carte

12ème Rue

06510 Carros

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Publiée le 04/09/2026 - Réf : 30779123 2026-17871

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