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Expert-Comptable H/F RYDGE Conseil

  • Bordeaux - 33
  • CDI
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 1 à 7 ans
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À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

Les missions du poste

En collaboration avec les managers et associés du cabinet, votre mission, en tant qu'Expert-Comptable H/F/X consiste à :

  • Contrôler les états financiers des clients avant signature, valider et à terme signer les comptes annuels ;

  • Assurer la restitution du bilan et formuler des recommandations sur les prestations réglementaires afin d'améliorer la performance des entreprises sur les aspects gestion, comptabilité, finance et fiscalité ;

  • Entretenir une relation de long terme avec vos clients par des contacts réguliers, et les acculturer aux évolutions digitales des services et des outils du cabinet ;

  • Suivre les tableaux de bord de gestion de vos clients pour les guider dans leurs prises de décision stratégiques ;

  • Détecter les opportunités pour améliorer la performance des entreprises clientes (gestion, comptabilité, finances, fiscalité) et utiliser les ressources du réseau Rydge Conseil pour y apporter des réponses concrètes.

  • Contribuer au développement commercial de l'activité (point de contact prospect, définition de proposition commerciale et technique, etc)

Le profil recherché

Diplômé d'expertise comptable, vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 5 ans en cabinet d'expertise comptable avec des missions de supervision de dossiers. Votre technicité, votre sens du service et votre goût pour le développement vous permettent d'instaurer des relations de confiance avec vos clients et de faire grandir votre portefeuille clients.

Infos complémentaires

  • Localisation : Bordeaux
  • Type de contrat : CDI
  • Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien culturel: vérifier l'alignement de vos valeurs / attentes avec la culture Rydge.

  • Entretien technique : s'assurer de vos connaissances métier et outils pour le poste.

  • Entretien potentiel & impact : pour évoquer votre potentiel d'évolution chez nous.

Publiée le 03/09/2026 - Réf : REF1729N

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