VAUDAUX emploi
VAUDAUX recrutement

Mécanicien Agricole H/F VAUDAUX

  • Saint-Étienne-du-Bois - 01
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Bac +2
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. 2 ans min.
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • astreintes certains samedis et dimanches

Les missions du poste

VAUDAUX, entreprise familiale depuis 1958, est spécialisée dans la vente, l'entretien et la réparation de matériels agricoles et d'espaces verts. Présente dans 4 départements (01, 38, 73, 74), elle est reconnue pour la qualité de ses services et son esprit d'équipe.

Nous recherchons aujourd'hui un(e) mécanicien(ne) agricole pour renforcer notre atelier de Saint-Étienne-du-Bois.


Vos missions :


En tant que technicien(ne) spécialisé(e) en matériels agricoles, vous intervenez en atelier ou directement sur site pour réaliser l'entretien, les réparations et les diagnostics des matériels. Vous êtes un acteur clé du bon fonctionnement des équipements agricoles et contribuez à assurer la satisfaction de nos clients.

Vous établissez des devis, rédigez les fiches d'intervention et contribuez activement à la bonne organisation et au bon fonctionnement de l'atelier.


Durant la période de fenaison, vous serez également amené(e) à assurer des astreintes certains samedis et dimanches afin de répondre aux besoins de nos clients.

Le profil recherché

Vous avez un goût marqué et une expérience en mécanique agricole ou industrielle

Vous êtes organisé(e), précis(e), et autonome

Vous aimez travailler en équipe et contribuer à un atelier bien huilé

Vous avez le sens du service et l'envie de progresser

Infos complémentaires

Ce que nous proposons:

  • Titres restaurants à partir de 2 mois d'ancienneté (non obligatoire)
  • Mutuelle avantageuse et peu coûteuse
  • Prime d'efficacité mensuelle motivante
  • Prime d'astreinte selon les week-ends effectués
  • Un environnement de travail stable, humain et dynamique

Horaires : 08h00-12h00 / 13h30-17h30 du lundi au vendredi

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Mise en ligne de l’annonce

  • Réception des CV

  • Tri des CV

  • Concertation avec le responsable du service concerné, le service RH et le DG

  • Première sélection des CV et prise de contact avec les candidats pour fixer les entretiens

  • Réalisation des entretiens (physique) par le service RH et le responsable du service

  • Contact avec le candidat(e) sélectionné(e)

  • Embauche et intégration du salarié

Publiée le 03/09/2026 - Réf : 4308835/30131005 MEV/74M

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