Cariste H/F Samsic Emploi Occitanie
- Saint-Martin-de-Valgalgues - 30
- Intérim
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 mois min.
Détail du poste
L'établissement, leader dans le domaine du bâtiment et des travaux publics, recherche activement un profil compétent pour renforcer son équipe en logistique. Le manutentionnaire
- cariste joue un rôle clé dans la bonne gestion des flux de marchandises au sein de l'établissement.
Les principales responsabilités incluent :
Assurer la réception et le stockage des matériaux de construction dans le respect des normes de sécurité.
Manipuler les chariots élévateurs pour le déplacement des marchandises volumineuses et lourdes.
Préparer les commandes en fonction des demandes spécifiques des chantiers.
Veiller à l'organisation et au rangement optimal de l'espace de stockage.
Participer à l'inventaire régulier du stock pour garantir la disponibilité des matériaux nécessaires aux chantiers.
Ce poste nécessite une grande rigueur et une bonne capacité d'adaptation pour évoluer dans un environnement dynamique et stimulant.
Vous êtes une personne dynamique et efficace, dotée d'une grande capacité d'organisation et d'un fort intérêt pour le secteur du transport et de la logistique. Une aptitude à travailler en équipe est essentielle pour ce poste.
Une expérience préalable dans l'utilisation de chariots élévateurs serait un atout, ainsi qu'une connaissance des normes de sécurité en entrepôt.
Motivé(e) par le travail bien fait, vous êtes prêt(e) à vous investir pleinement pour contribuer au succès de nos projets logistiques.
Qualités recherchées :
Maîtrise des chariots élévateurs.
Excellente capacité d'organisation.
Sens aigu de l'observation et de la sécurité.
Bonne communication en équipe.
Capacité à gérer les priorités.
Le profil recherché
Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 02/09/2026 - Réf : 213GTKB
