Adjoint au Chef de la Section Execution de la Depense H/F Ministère des armées - Civils de la Défense
- Bordeaux - 33
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
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Détail du poste
Au sein du bureau « exécution de la dépense » , sous l'autorité du chef de section, vous serez en charge en qualité d'adjoint au chef de section de :
- Participer au pilotage et à l'animation de la section.
- Apporter l'expertise technique pour aider les gestionnaires et responsables d'engagement et de paiement lorsque nécessaire.
- Contribuer au management du personnel de la section et suppléer son chef en cas d'absence.
- Réaliser les actes d'exécution de la dépense et/ou des recettes via Chorus. Pour ce faire, il vous appartiendra de réaliser les contrôles sur les pièces justificatives (marché, demande d'achat...) afin de vous assurer de leur conformité au regard des règles de la comptabilité publique avant de réaliser les écritures dans CHORUS. Vous devrez donc connaitre et être en mesure de mettre en oeuvre les macro-processus 3 (exécution de la dépense) et 5 (exécution des recettes non fiscales) qui regroupent les règles techniques d'utilisation de CHORUS.
- Réaliser la vérification des actes d'exécution de la dépense et/ou des recettes et la validation des écritures financières dans CHORUS ce qui correspond au contrôle de supervision des opérations réalisées par les gestionnaires de dépense. Vous représenterez alors la dernière étape avant la transmission de la dépense au comptable public qui est le seul habilité à autoriser le paiement vers le compte bancaire des fournisseurs.
- Renseigner des outils de pilotage et réaliser des travaux de synthèse.
Le profil recherché
Vous disposez d'une expérience en matière de Finances publiques et/ou vous disposez d'un diplôme en comptabilité publique.
Vous disposez d'une expérience dans l'utilisation de l'outil CHORUS ou équivalent.
Les avantages
- Protection sociale complémentaire
- 25 jours de congés et 18 jours d'ARTT
- Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (selon l'employeur)
- Evolution professionnelle grâce à une large offre de formations
- Avantages financiers : restauration subventionnée, frais de transports, forfait mobilité durable...
- Accompagnement social des agents et de leurs familles
- Accès facilité aux activités sportives et de loisirs
- Aide au logement (sous conditions)
- Offre de soins et d'accompagnement
- Mobilité interne
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception et étude de votre CV + lettre de motivation sur e-recrutement
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Si vous êtes sélectionné, convocation à au moins un entretien avec l'employeur
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Si vous êtes retenu, constitution du dossier et vérification des conditions requises
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Enquête de sécurité
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Signature du contrat et formation d'intégration à la prise de poste
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Ministère des armées - Civils de la Défense en images
Publiée le 03/10/2026 - Réf : DEF_21-00066115
